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**县_建引领基层治理典型工作报告

发表时间:2026/6/26 12:29:19
目录/提纲:……
一、筑牢红色堡垒,以组织强基激活治理一盘棋
一是优化组织架构,织密治理网格
二是选优配强队伍,锻造治理铁军
三是强化教育培训,提升履职能力
二、深化减负赋能,以机制创新破解小马拉大车
一是明确权责边界,从源头把牢入口关
二是清理证明事项,让干部轻装上阵
三是完善协调机制,推动力量下沉
三、践行枫桥经验,以多元共治筑牢平安防护网
一是构建多元调解体系
二是畅通群众诉求渠道
三是推动治理重心下移
四、推进移风易俗,以德治润心涵养文明新风尚
一是强力推行三限一倡导
二是健全自治组织体系
三是激活乡村文化活力
五、聚焦产业振兴,以_建赋能跑出发展加速度
一是盘活资源壮大集体经济
二是推动业态迭代升级
三是实施人居环境攻坚
……
**县_建引领基层治理典型工作报告

基层强则国家强,基层安则天下安。_总书记深刻指出,必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,丝毫不能放松。乡村治理是国家治理的基石,没有乡村的有效治理,就没有乡村的全面振兴。近年来,我县深入贯彻落实_中央、国务院关于加强和改进乡村治理的决策部署,始终坚持以_建引领为主线,聚焦组织强基、减负赋能、矛盾化解、移风易俗、产业振兴五大核心任务,探索出一条"_建领航、三治融合、数智赋能"的基层善治新路径,实现了治理效能提升、人居环境蝶变、集体经济壮大、乡风文明向善的良好局面。现将典型做法报告如下:
一、筑牢"红色堡垒",以组织强基激活治理"一盘棋"
_的基层组织是贯彻落实_中央决策部署的"最后一公里",更是乡村治理的"主心骨"。我县始终把加强_的全面领导贯穿基层治理全过程,树牢大抓基层导向,以标准化规范化建设为抓手,建强组织堡垒、完善工作体系。
‌一是优化组织架构,织密治理网格。‌坚持"便于管理、便于服务、便于活动"原则,构建"村_组织—网格(小组)_小组—_员联系户"
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略747字,正式会员可完整阅读)…… 
确权责边界,从源头把牢"入口关"。‌出台《村(社区)行政事务准入管理工作实施方案》,明确工作事务准入原则及程序,规范村依法履行职责事项清单30项、依法协助政府工作事项清单33项、负面事项清单8项,让村级组织职责清晰、权责对等。同时全面清理摘除非必要机构牌子,规范保留牌子的悬挂,确保村委会职责清晰、环境整洁。
‌二是清理证明事项,让干部轻装上阵。‌严格按照上级要求,全面清理规范各类机制牌子和证明事项。通过线上线下多渠道宣传不应由基层群众性自治组织出具证明事项清单,让基层干部从繁琐事务中解脱出来。目前,全县共清理规范各类机制牌子463块,精简证明事项89条,并采取"四不两直"方式不定期暗访抽查,有效杜绝"清完后乱、去而复返"现象。
‌三是完善协调机制,推动力量下沉。‌积极推行"街乡吹哨、部门报到"做法,建立吹哨报到机制,明确镇_委为"吹哨"主体、相关职能部门为"报到"主体。当镇_委遇到需要部门协同解决的问题时及时"吹哨",相关部门迅速"报到",共同研究解决。搭建综合执法指挥平台,整合执法力量,实现信息共享、协同执法。建立完善工作反馈机制,"报到"部门需在问题解决后第一时间反馈处理结果,镇_委据此持续优化流程,不断提升协同解决问题的能力与效率。
三、践行"枫桥经验",以多元共治筑牢平安"防护网"
基层矛盾纠纷能否及时发现和有效化解,关系到人民安居乐业和社会安定有序。我县深入学习借鉴新时代"枫桥经验",建立健全镇、村、组三级矛盾纠纷排查网络,推动矛盾纠纷从"被动应对"转向"主动破题"。
‌一是构建多元调解体系。‌在各村建立"五老"矛盾调解队伍,积极推行"情理法"相结合的调解方式,做到案结事了、人和。同时推广"四级七天"矛盾纠纷调解工作法,整合政法、综治、司法、信访等职能力量,吸纳_员、民兵、青年、妇女骨干参与治理,组建志愿服务队、矛盾调解队134支,开展法治宣讲、政策解读、移风易俗宣传980余场次。充分发挥德古调解作用,推行"人民+治安"调解模式,整合111名德古调解员成立调解小组11个,覆盖全县13个乡镇。
‌二是畅通群众诉求渠道。‌深化"陇南民事直说1234工作法",将"民事直说"平台作为收集产业诉求、对接资源、化解矛盾的"桥梁"。群众可通过平台一键提交问题,村_支部第一时间分派_员先锋队现场核查处置。今年以来,依托该平台共收集产业相关问题47条,帮助群众解决种植技术难题18个、对接销售订单30余万元、组织电商培训2场覆盖群众120余人,带动80余户群众实现增收,群众满意度达100%。
‌三是推动治理重心下移。‌构建"县、乡、村、组、网格"五级联动治理架构,34名县级领导、490余名_组织书记通过下村、包网、联户制度,协调解决群众急难愁盼问题250余个。结合"一村一辅警"机制,联同驻村干部开展"拉网式"排查,常态化组织干部下沉入户,累计开展隐患排查1800余次,协调解决土地纠纷、林地纠纷等案件100余件,实现信访隐患早发现、早介入、早处置。
四、推进"移风易俗",以德治润心涵养文明"新风尚"
风俗者,天下之大事也。我县抓住高额彩礼综合治理这一"牛鼻子",充分发挥村规民约和"一约四会"核心作用,推动乡风文明从"纸上条文"变为"群众自觉"。
‌一是强力推行"三限一倡导"。‌在村规民约和红白理事会章程中明确:限制宴席规模(控制在20桌以内)、限制每桌费用(流水席不超过1000元)、限制随礼金额(上限200元),倡导"零彩礼"或低彩礼新风。红白理事会全程介入村民婚丧事宜,提供指导服务,监督标准执行。
‌二是健全自治组织体系。‌各村成立由_员、乡贤、群众代表组成的"红白理事会""道德评议会""村民议事会"" ……(未完,全文共3985字,当前仅显示2099字,请阅读下面提示信息。收藏《**县_建引领基层治理典型工作报告》
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