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市水利局2026年度意识形态工作情况总结

发表时间:2026/11/12 13:12:18
目录/提纲:……
一、工作开展情况
(一)压实主体责任,领导_不断健全
(二)深化理论武装,思想根基持续筑牢
(三)管好阵地平台,水利_有效传播
(四)防范化解风险,领域安全有效维护
二、存在问题
一是理论学习与治水实践结合不深
二是基层宣传阵地覆盖不足
三是yq应对能力较为薄弱
四是基层思想工作不够深入
三、下一步工作计划
(一)在深化理论武装上持续用力
(二)在建强宣传阵地上持续用力
(三)在防范化解风险上持续用力
(四)在压实工作责任上持续用力
……
市水利局2026年度意识形态工作情况总结

2026年,市水利局_组坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻_的二十大和二十届历次全会精神,认真落实_中央关于意识形态工作决策部署和省委、市委工作要求,把意识形态工作与水旱灾害防御、水利工程建设、河湖管理保护等重点任务紧密结合,切实筑牢水利系统思想防线。现将全年工作情况总结如下。
一、工作开展情况
(一)压实主体责任,领导_不断健全。局_组年初专题研究意识形态工作,制定年度工作要点,明确_组书记第一责任人责任、分管领导直接责任和班子成员“一岗双责”,把意识形态工作与水利重点任务同部署、同检查、同考核。全年_组会议专题研究意识形态工作4次,召开意识形态工作领导小组会议5次,研究重点事项11项,其中涉及防汛yq应对、河湖长制宣传等议题6项,均明确责任科室和完成
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略584字,正式会员可完整阅读)…… 
年开展学习活动190余次,实现学习教育全覆盖。把理论学习与行业精神培育结合起来,开展“守护河湖、兴水利民”主题教育,组织干部职工到水利工程现场、革命纪念场馆开展现场教学3次,参学140人次。选树扎根一线、防汛抢险表现突出的先进典型16名,举办事迹分享会4场,参学380人次,激励干部职工担当作为。
(三)管好阵地平台,水利_有效传播。对局门户网站、微信公众号、视频号等7个网络平台实行台账管理,明确责任科室和审核责任人,严格落实信息发布“三审三校”制度,重要稿件由局主要负责人签批。全年发布防汛提示、水利政策、河湖保护等信息226条,累计阅读量38万次;在市级以上媒体刊发稿件36篇,其中省级以上11篇,重点宣传河湖长制、农村供水保障等成效。用好基层宣传阵地,推动水利政策和安全知识进村入户。全市更新设置河湖长制公示牌860块,在重点水库、河道、山塘设置安全警示牌1260块,利用乡村广播、流动宣传车开展常态化宣传。围绕防溺水工作,联合教育部门开展宣传进校园86场,受众4.6万人次,全市溺水事故起数同比下降32%。加强水情教育和舆论引导,围绕“世界水日”“中国水周”等节点组织主题活动22场,参与群众1.2万人次;制作节水护水、防汛避险宣传短视频和图解产品42件,在本地媒体和户外屏推送。建立网p-yuan队伍8人,围绕防汛调度、水价调整等热点开展正面引导24次,及时回应群众关切。
(四)防范化解风险,领域安全有效维护。建立涉水yq常态化监测机制,实行“日监测、周研判、月通报”,全年监测涉水yq34条,均按程序核实处置,办结率100%;其中涉及水库泄洪、河道采砂、供水水压等敏感yq11条,全部在24小时内回应,未形成炒作。汛期实行24小时值班值守和信息日报告制度,主动发布水情信息和防御指引,有效稳定社会预期。健全涉水矛盾纠纷排查化解机制,全年排查化解水事纠纷42件,化解率95.2%;办理涉水信访事项56件,办结率97.8%,回访满意率95.7%。坚持每季度召开意识形态领域形势分析会,围绕防汛减灾、水利工程建设、移民安置等梳理风险点20个,逐项制定应对预案,组织防汛应急演练3次。加强干部职工思想动态管理,局领导班子成员全年开展谈心谈话164人次,重点覆盖岗位调整、汛期连续值守、家庭困难等情形人员;开展走访慰问2轮,帮助解决实际困难21件。严格b_m和信息安全管理,开展b_m教育2次、检查3次,未发生失密x_m问题。深化河湖长制宣传引导,全市组建“护河志愿队”18支,招募志愿者620名,开展巡河护河、河道清洁等志愿服务活动46次;在河湖长制主题公园、水利风景区设置宣传长廊12处,全年接待参观群众8600人次,爱水护水氛围日益浓厚。统筹做好汛期宣传引导,全年发布水情信息、防御指引126次,组织媒体记者实地探访水库、堤防8次,客观反映防汛工作成效,有效稳定了社会预期,群众防灾避险意识明显增强。
二、存在问题
一是理论学习与治水实践结合不深。部分干部职工认为水利工作以工程技术为主,理论学习意义不大,学习积极 ……(未完,全文共3111字,当前仅显示1638字,请阅读下面提示信息。收藏《市水利局2026年度意识形态工作情况总结》)
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