人事劳动和社会保障局领导班子述职报告

目录/提纲：……
一、加强班子和队伍建设，提高行政效能，提高工作质量，全面提高干部队伍的整体素质
（一）加强理论政策学习，不断统一思想，提高认识
（二）落实党建目标责任制，不断加强党的组织建设
一是切实加强了局党组自身建设
二是不断加大对下属单位领导班子和领导干部的管理教育力度
三是狠抓党员干部的管理教育工作
（三）全面落实机关效能建设和行风建设工作任务，促进了工作作风的进一步转变
（四）落实党风廉政建设责任制，以廉政促勤政
二、认真落实岗位目标责任制，整体推进各项人事劳动和社会保障工作
（一）就业再就业工作有了突破性进展
（二）社会保险覆盖范围不断扩大，保障能力进一步增强
（三）引人引智和紧缺专业人才培养工作成效显著
（四）进一步加强了对大中专毕业生的就业指导，就业率明显提高
（五）通过加强管理、强化培训，进一步提高了公务员和专业技术人员的整体素质
二是开展了《公务员法》的培训
三是开展电子政务培训
四是开展学习普通话的活动
（七）积极做好企业军转干部各项待遇的落实及_工作
……

　　今年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕构建和谐社会的奋斗目标，围绕做好人事劳动和保障工作促发展、保稳定、_益，积极调整思路，强化措施，突出重点，整体推进，狠抓岗位目标责任制的落实，圆满完成了各项工作任务。
　　一、加强班子和队伍建设，提高行政效能，提高工作质量，全面提高干部队伍的整体素质
　　局党组坚持把抓好班子、带好队伍、强化服务、改进作风作为完成繁重工作任务的保证措施。一年来，积极适应新形势、新任务、新情况的要求，从抓学习入手，深入开展了保持共产党员先进性教育活动；以落实党建目标责任制为总抓手，以推进优化经济发展环境工作为重点，制定并落实了一系列改进服务的措施，人事劳动和社会保障部门思想观念、工作作风进一步转变，有效激发了干部职工干事创业的热情。
　　（一）加强理论政策学习，不断统一思想，提高认识。局党组坚持把理论政策学习摆在突出位置，制定了详细的年度学习安排意见，认真落实了集中学习制度，
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