目录/提纲:……
一、2005年全公司工会工作回顾
(二)加强制度建设,完善运作机制,构筑企业职工民主管理工作新格局取得了新成效
(三)协助企业解决职工生产生活中的突出问题,互助合作保障工作取得了新成绩
二、今年全公司工会工作面临的形势、指导思想和遵循原则
三、2006年全公司工会工作的主要任务
(五)以“三工”建设为重点,强化目标管理,进一步推进企业文化建设
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维护职工合法权益 推动构建和谐企业
团结动员广大职工为实现新的跨越式发展建功立业
——在公司工会一届五次全委会议上的工作报告
各位委员、同志们:
这次全委(扩大)会议的主要任务是:以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实全总十四届三次执委会议、国资委中央企业工会工作会议、今年公司工作会议精神,按照总公司党委和上级工会组织的总体工作部署,
总结回顾2005年公司工会工作,研究确定今年工会工作的总体要求和主要任务,组织
动员广大职工群众为构建和谐企业,实现总公司新的跨越式发展建功立业。
现在,我代表公司工会常委会向全委会报告工作,请审议。
一、2005年全公司工会工作回顾
2005年是总公司实现新的跨越式发展取得显著成效的一年,也是公司改革发展史上具有里程碑意义的重要一年。在这一年里,各级工会组织和广大工会干部在总公司党委和上级工会的领导下,坚持树立和落实科学发展观,认真学习贯彻党中央关于工人阶级和工会工作的一系列重要指示精神,认真落实全总“组织起来、切实_”工作方针,认真履行维护基本职责,积极开展建功立业劳动竞赛,大力完善新形势下的_机制,不断增强工会组织凝聚力,全公司的工会工作不断展现出开拓创新、奋发向上的生机和活力。
(一)大力弘扬劳模精神,深入开展劳动竞赛,在实现企业改革发展目标中作出了新贡献。
各级工会大力宣传劳动模范的先进思想和优秀
事迹,并将宣传学习过程变为动员组织广大职工开展劳动竞赛,为促进公司
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