工商所细化落实绩效考核工作促效能提高

目录/提纲：……
一、明确考核目标，认清自身处境
二、确立考核制度，大胆创新开拓
五是确立每次考核后的点评时间，确保每次考核都有效果
三、突出重点事项，合理安排考核
四、及时通报结果，确保考核效果
……

　　绩效考核是**分局今年重点实施的一项改革，**工商所抓住转型契机，在落实分局绩效考核要求的基础上，积极开拓探索，初步形成了一套基层工商所独特的绩效考核体系。
　　一、明确考核目标，认清自身处境。绩效考核工作要做好，使同志们明确考核目标，前进方向，并认清自身的处
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