浅谈农业银行企业文化建设

目录/提纲：……
一、农业银行开展企业文化建设具有重要意义
（一）企业文化是提升农业银行竞争力的推动器
（二）企业文化是农业银行发展壮大的动力源
（三）企业文化是农业银行经营管理的灵魂
一是在物质层面，它依靠一些具体的事物来体现企业的文化
二、农业银行企业文化建设应具备的内涵
（一）诚信文化
（二）学习文化
（三）服务文化
（四）风险文化
（五）执行文化
（六）创新文化
三、新形势下农业银行企业文化建设的途径
（一）坚持领导为范，为企业文化建设提供组织保证
（二）坚持“以人为本”，营造良好的企业文化氛围
一是要重视员工的满意度
二是要重视员工的职业生涯设计和规划
三是要重视教育培训，着力提高“存量”人才的质和量
（三）坚持与时俱进，凸现农业银行企业文化建设的自身特色
一是实施名牌带动战略
二是要选择有效载体
三是打造新形势下农业银行的经营理念
四是提炼有特色的农业精神
（四）坚持合规经营，构筑严密的制度文化
一是建立科学的人事管理和考核激励机制
二是建立以内部和社会相结合的全过程、全方位的监督机制，进一步规范经营管理行为
……

　　浅谈农业银行企业文化建设
　　摘要：企业文化建设，是农业银行自身发展的需要，也是应对市场竞争、实现可持续发展的必然选择。农业银行应引入什么样的企业文化理念，如何实践先进的文化理念，从而发挥文化对农业银行及其员工共同成长的导向作用，是本文阐述的中心。
　　关键词：企业文化、内涵、 途径
　　企业文化是企业在长期的生产经营实践中形成并被企业员工普遍认同和遵从的思想观念、价值标准、思维方式和工作作风的总和，是物质文化、制度文化和精神文化的复合体。农业银行企业文化是农业银行最具战略性的管理思想和管理文化，是农业银行增强核心竞争力、实现可持续发展的重要手段。在当前农业银行股份制改革和服务“三农”的关键历史时期，如何开展企业文化建设，增强员工队伍凝聚力，是关系农业银行安身立命与科学发展的重要课题。
　　一、农业银行开展企业文化建设具有重要意义
　　（一）企业文化是提升农业银行竞争力的推动器。世界各国成功企业的实践证明了企业文化的重要影响。在ibm、索尼、通用电气及中国的海尔等著名企业的成功历程中，企业的价值观念、思维方式、经营模式无不体现出其独特的企业文化，而这独特强有力的企业文化无一不对企业竞争力的增强起到决定性的作用。因此，农业银行开展企业文化建设，并自觉地将企业文化注入农业银行的经营管理活动中，从而产生巨
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