谈谈和谐企业的构建

目录/提纲：……
一、构建和谐企业，必须充分发挥基层党组织的思想政治工作优势
二、构建和谐企业，必须打造团队精神，倡导忠诚美德和培养诚信意识
四、构建和谐企业，必须妥善处理和化解企业内部各种矛盾
五、构建和谐企业，要建立健全职工意见的表达机制
六、构建和谐企业，必须坚持以人为本，提高员工需求层次，创造企业核心价值
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谈谈和谐企业的构建
　　　
　　　【摘要】构建和谐企业和推进和谐企业氛围建设 ，全面提高员工综合素质，形成支撑和谐企业建设的企业氛围。文章从六个方面谈了如何开展和谐企业的建设。
　　　【关键词】和谐 团队精神 公平 以人为本
　　
　　“和谐”自古就体现在我国源远流长的文化之中，“家和万事兴”、“万事和为贵”等“和谐”思想观念早已深入民心。企业作为现代社会生产的基本组织形式，既向社会提供着其赖以存在和发展的物质资料，同时又组织着社会主体人群，承担着确定基本社会关系、塑造主导社会精神的任务。因此，企业状况决定社会形态，企业和谐是社会和谐的基础，构建和谐社会必须首先构建和谐企业。
　　企业要努力做强做大做优，必须要坚持科学发展观，全力构建社会主义和谐企业，创造和谐的企业氛围。因此，构建和谐企业是当前企业党组织工作的一项重要任务。
　　　一、构建和谐企业，必须充分发挥基层党组织的思想政治工作优势
　　　思想政治工作是中国共产
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定的生产环境、生活环境，因此要使职工的思想观念适应企业的改革发展要求，就得加强职工队伍忠诚与责任意识的培养。忠诚与责任也不是与生俱来的，而是靠道德观念，价值取向，工作热情，纪律意识，团队精神等方面的培养，使自己有强烈的责任感、使命感，从而为企业的发展去努力工作。
　　　三、构建和谐企业，必须完善企业内部分配机制，提高分配的透明性和公平性，充分发挥其激励作用
　　　富裕、幸福是企业职工最大的愿望、最大的需要。一方面要增强内部分配的激励功能，形成向关键岗位、重要岗位和从事创新劳动职工倾斜的分配格局。适当提高生产一线主要岗位和苦、脏、累、险岗位理货员的收入，合理拉开不同员工之间的收入差距，既要保证和发挥激励功能，又要考虑本企业业务方面的承受力。避免因收入差距过大而产生的负面作用，影响企业内部稳定。消除不利于企业发展的消极分配因素，寻找企业在分配利益上的最佳点，不仅能够维护职工自身合法权益，而且也能够焕发出职工的生产积极性和创造性。通过深化改革，强化企业内部经营管理，不断增强企业的核心竞争力，为社会提供更多更好的优质产品和优良服务，为企业员工谋得到更多的实惠，为构建和谐社会提供强有力的物质保证。
　　　四、构建和谐企业，必须妥善处理和化解企业内部各种矛盾
　　　随着企业改革的深入，职工切身利益的调整，如工作岗位的调配，难免引起企业员工思想上的变化，产生焦虑、担忧等情绪，生产者与管理者之间也会产生各种新的矛盾。这些情绪如不能及时有效地缓解、消除，矛盾得不到正确处理，就可能影响企业的稳定。这时，企业管理人员应用柔性方式化解矛盾，建构和谐。这就要求企业管理人员遇到问题，切忌急躁，要学会心平气和的处理人际矛盾的技巧。以大度的心态，柔性的方式正确化解冲突，为企业顺畅发展奠定良好的基础。在管理工作中，矛盾是客观存在无法避免的，如何化解矛盾最能体现企业管理人员处理复杂人际关系的能力。同时，还要学会宽容，因为宽容是赢得爱戴的法宝。特别是遇到难以化解的问题和矛盾，一定要积极面对，客观分析，从人文关怀切入，注重心理疏导，重点解决心理纠结问题，在这个过程中更多的需要付出诚心。通过民主的、说服教育的、相互沟通的方法做好思想工作，协调各方面的利益关系，妥善处理各种矛盾。
　　　五、构建和谐企业，要建立健全职工意见的表达机制
　　　使下情上达形成通畅便捷的渠道，使职工的意愿能够真实、迅速地反映到企业的管理层。善于倾听的企业管理人容易使人产生亲切感而更敢于亲近。相反，自我表现欲过强者常令人敬而远之。融合大家的意见，尽量综合所有成员的意向及想法，再经过分析整理，得出最具有代表性的结论。要把群众工作做深、做细、做实，切实解决职工的实际困难，维护和促进企业的稳定。因为我们是人不是神，人本身都有优缺点。所以出现问题、有偏差或有困难是正常的，不能一味地批评、指责，要真诚帮助，要多给别人留点空间，这样他一定会心存感激，进而努力工作。
　　　六、构建和谐企业，必须坚持以人为本，提高员工需求层次，创造企业核心价值
　　　员工对于公司是最为重要的资源，是支持企业发展的一笔宝贵财富。始终全心全意依靠职工，把代表职工的根本利益作为企业全部工作的出发点和落脚点。加强企业内部民主管理和民主监督，维护职工的合法权益，了解职工的呼声，倾听职工的意见，抓好政策和制度的落实，充分调动每个职工的积极性、主动性和创造性。如何理解以人为本管理的内涵及精髓，建立以人为本的管理工程和机制，激发员工的潜能，共同创造企业核心价值，是企业成功的关键。一个充满 ……（未完，全文共2987字，当前仅显示1899字，请阅读下面提示信息。收藏《谈谈和谐企业的构建》）