目录/提纲:……
一、我市加强城市社区管理的主要做法
(一)创新模式,夯实基础
一是成立机构
二是完善制度
三是发挥作用
(二)搭建平台,健全组织
一是组建社区服务中心
二是壮大社区民间组织
(三)联防联治,提供支撑
一是主动参与治安巡逻防控
二是积极帮教_特殊人群
三是引领开展基层平安建设
(四)化解矛盾,助推法治
一是促进矛盾化解
二是推动法律援助
三是参与法制宣传
二、存在的主要问题
一是“行政化”倾向严重
二是运行机制不够顺畅
一是与街道的关系不顺
二是与政府职能部门关系不顺
三是与其他社会组织的关系不顺
三是基层治理相对薄弱
一是干部认识不够到位
二是群众参与不够到位
三是社区理事会功能发挥不够到位
四是共建机制尚未形成
三、相关建议
(一)探索建立社区“网格化”管理模式
一是整合社区机构、人员、及岗位设置
二是实行责任片区(管理网格)包干责任制
三是建立健全三级联动服务机制
(二)完善城市社区运行机制
一是逐步理顺社区职能
二是健全财力保障机制
三是健全上下协同机制
(三)完善社会组织培育发展机制
(四)完善城市社区自治机制
一是加强社区_组织和队伍建设
二是加强社区阵地和公益设施建设
三是完善_组织领导的基层群众自治机制
(五)完善城市社区共建机制
……
关于***加强城市社区管理的调查与思考
社区是城市社会的基本单元,是人们社会生活的共同体和基本平台。城市加强和创新社会管理的重心在社区,改善民生的依托在社区,维护稳定的根基在社区。随着经济社会的快速发展,城市社区服务群众、加强管理和维护稳定的任务日益稳重,对加强社会管理,提高城市社区管理水平提出了新的更高的要求。对****来说,创新城市社区管理_,提高社区自治能力和服务水平,无疑是十分重要的。
一、 我市加强城市社区管理的主要做法
近年来,****城市社区发展取得了较大进展,目前共有57条街道,城市社区8个,居民院落92个,常住户21362多户,常住人口72590人,初步构建了_委领导、政府负责、社区自治、群众参与的运行格局。
(一)创新模式,夯实基础。一是成立机构。在8个城市社区全部成立社区理事会,由8位市级领导分别担任理事会主席。理事会成员由辖区机关、企事业单位主要负责人、知名人士、热心公益的社区居民代表组成。二是完善制度。制定社区理事会章程,明确理事会职责、职能、权利和义
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略715字,正式会员可完整阅读)……
区民情,及时参与纠纷调解,年均调处各类矛盾纠纷3500余件。二是推动法律援助。建立社区法律援助工作站11个、法律援助联系点20个,与社区居民签订《法律援助顾问协议》3万多份,发放_卡2万张,为120名当事人减免缓交诉讼费53万元,办理法律援助案件130余件,免收律师代理费45万元,为当事人挽回经济损失2000多万元。三是参与法制宣传。社区积极开展法制宣传教育活动16次,组织开展了“千名干部法制宣传进社区活动”。
二、 存在的主要问题
近年来,****在城市社区建设管理方面做了一些有益的探索,但也存在以下几个方面的问题。
一是“行政化”倾向严重。受管理_、资源配置、考核评价等因素影响,各街道城市社区“行政化”倾向严重,具体表现为:在发展支撑上基本依靠政府,自我发展能力不足、行政依附性较强;在行为取向上“一切听从政府”,自治功能发挥不足、行政化色彩较浓;在社会管理和公共服务上协助服务政府,社会资源
动员不足、公众需要对接不够。
二是运行机制不够顺畅。主要表现为“三个关系不顺”:一是与街道的关系不顺。街道工作事无巨细,处于上压下顶之间,受此行政传递的影响,“条块矛盾”延伸到社区,社区牌子越挂越多、负担越来越重,社区干部成了名副其实的“小巷总理”。二是与政府职能部门关系不顺。社区在联系、组织群众等方面有独特的优势,有关职能部门往往将大量事务以行政指令的方式下派到社区,但相应的管理权限和资源却滞留在部门,使社区单向成为部门的工作载体,造成社区干部往往“办事不讨好、吃苦又吃亏”;部门与社区在某些事项上缺乏有效的信息沟通,使社区在掌握辖区信息情况时信息“失真”,给社区管理造成了障碍和难度。三是与其他社会组织的关系不顺。社区对辖区内的物业管理等行业组织缺乏必要的约束,管理上往往力不从心,很难有效动员和整合社区资源。
三是基层治理相对薄弱。主要表现为“三个不够到位”:一是干部认识不够到位。如部分基层干部对加强城市社区基层治理的重要性、紧迫性认识不足,对今后怎样强化社区自治心中无底。二是群众参与不够到位。我市城市社区居民既有本地群众、又有外来人员,既有单位职工、又有失地农民,既有高收入_、又有下岗失业人员,虽然生活在同一区域,但缺乏紧密的利益联结,很难找到相同的利益诉求,参与理事会的积极性不够。三是社区理事会功能发挥不够到位。由于理事会成员素质参差不齐、选议事项价值不大、议事质量普遍不高等因素,理事会的作用还没能有效发挥。
四是共建机制尚未形成。社区与公众的关系往往是“一头热、一头冷”,公众对社区的态度是“有事找社区、无事不往来”,有的社区在争取居民、单位支持时,只能单纯凭干部的感情投入,经常处于“化缘”的尴尬境地。
另外,城市社区组织发育不足、阵地建设滞后、造血功能不足、公益设施配套不够等也是****城市社区存在的共性问题。
三、 相关建议
(一)探索建立社区“网格化”管理模式。借鉴发达地区及成都市五城区城市社区经验,尤其是成都市武侯区黉门街社区经验,结合****实际,建议可探索建立社区“网格化”管理模式。一是整合社区机构、人员、及岗位设置。对社区现有机构进行优化整合,成立“社区综合服务管理站”。按照定岗、定责、定人的原则,对社区现有工作人员进行整合,形成一支社区综合服务管理员队伍。实行社区综合服务管理“一岗多职、一员多能”的管理模式,提升整个管理队伍的整体效能。二是实行责任片区(管理网格)包干责任制。按照全覆盖的原则,以街为条、院落为块、工作量饱和为度,把区域内的住户和街面划分为几个责任片区(管理网格),将整合后的综合服务管理员“下沉”到网格中,形成“网中有格,按格定岗,人在格中,事在网中”的责任片区包干责任制。三是建立健全三级联动服务机制。将原来 ……(未完,全文共3975字,当前仅显示2008字,请阅读下面提示信息。
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