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税务机关近期队伍建设三点要求

发表时间:2019/11/28 10:56:04
目录/提纲:……
一、坚持抓牢抓实,挂账销号,确保主题教育高质量开展
二、聚焦主题主业,压实责任,统筹推进各项税收任务
三、聚力严管厚爱,融合共进,锻造忠诚担当税务“铁军”
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税务机关近期队伍建设三点要求

一、坚持抓牢抓实,挂账销号,确保主题教育高质量开展
目前,主题教育已进入检视问题、整改落实的攻坚期。我们要进一步增强政治自觉、思想自觉和行动自觉,认真对标对表_和总局、省局、市局党委部署,牢牢把握主题教育的根本任务、总要求和具体目标,着力把检视问题、整改落实作为深化主题教育成果的关键,着力在查改贯通上下功夫,做到清单化管理、一体化推进。要以自我革命精神深入检视问题,坚持刀刃向内,既查自身的问题又查工作上的问题,既从工作层面挖“病灶”又从思想层面找原因,真正把问题找准找实、把根源挖深挖透。要以较真碰硬精神抓整改,对检视出的问题,坚持立行立改,
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要密切跟踪小微企业普惠性减税等政策措施实施情况,完善税收政策执行情况反馈机制,及时反映政策执行中存在的问题和意见建议。要加强向地方党委、政府的汇报和与财政等部门的沟通,主动向有关部门介绍“减税降费”政策落实情况,争取多方理解和支持。
当前,中美贸易战持续加码,经济下行压力骤增,加之国家持续推进个税改革、小规模纳税人“六税两费”减半征收、降低增值税税率、降低社保费费率、增值税加计抵扣等税收优惠政策措施,减税效应叠加倍增,年度税收任务面临着诸多困难和挑战。在剩余的两个月时间里,一定要聚力税费收入任务这一主业,严格组织收入原则,严守组织收入纪律,严格依法依规征收税费,严守依法征税底线,坚决防止和纠正收“过头税费”,坚决杜绝预征税款、寅吃卯粮;要尽快开展对组织收入工作的全面自我检视,举一反三,全面排查,发现问题及时整改。要同步做好“扫黑除恶”“优化税收营商环境”“脱贫攻坚”“破难查漏”等重点任务,努力以实际工作成效交出主题教育优秀成绩单。
三、聚力严管厚爱,融合共进,锻造忠诚担当税务“铁军”
国税地税征管_改革一年多来,全市各级税务部门持续推进税务机构合并后的队伍融合工作,努力由合并之初的“物理整合”向力量增强、人心融合的“化学反应”转变。我们要充分利用好此次主题教育契机,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,不断从匡正选人用人导向、建立容错纠错机制、完善正向激励等方面齐力并发,提振士气,提升干部队伍主动担当作为精气神,不断开创事合、人合、力合、心合的“四合”新局面。
严管才能出战斗力。从严管理干部要管在每日、严在持续,注重抓早抓小抓预防,管出战斗力。对工作中出现的苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正;对普遍存在的共性问题,及时掌握动态,有针对性地教育引导;对履职不力、工作不在状态或者担当作为方面存在问题的,要及时约谈提醒警告,问题严重的,区分情况予以组织处理,切实解决干部身上存在的庸懒散浮拖问题,真正发挥严管的震慑作用。要运用好日常谈心谈话机制,通过咬耳扯袖、红脸出汗等方式,防止小问题拖成大麻烦。同时加强对重点部门、关键岗位干部的监督,让干部时刻感受到组织就在身边、监督就在眼前,自带“紧箍咒”,远离“高压线”。
厚爱才会出凝聚力。要坚持从政治上关注、精神上鼓舞、物质上奖励、生活上关心忠诚干净担当的干部,真正做到不让老实肯干者吃亏,不让夸夸其谈者占先,不让投机钻营者得利,真 ……(未完,全文共2048字,当前仅显示1302字,请阅读下面提示信息。收藏《税务机关近期队伍建设三点要求》