目录/提纲:……
一、铸魂固本强根基把稳作风建设方向盘
(一)理论武装往深里走
(二)党性锤炼往实里走
(三)初心涵养往心里走
二、靶向发力破难题激活担当作为动力源
(一)聚焦履职攻坚转作风
(二)聚焦服务优化转作风
(三)聚焦执法监管转作风
三、常态长效抓落实筑牢制度保障防火墙
(一)健全长效机制
(二)强化多元监督合力
(三)压实作风建设责任
……
市自然资源局局长在推进作风建设常态化长效化工作部署会议上的讲话
同志们:
今天我们召开这次会议,核心是深入贯彻落实中央关于作风建设的最新部署要求,结合自然资源工作实际,把"经常抓、深入抓、持久抓"的思想观念落到实处,推动全局作风建设从"集中整治"向"常态长效"转变。作风问题本质上是党性问题,更是关乎自然资源事业根基的关键问题——我们手中的审批权、监管权、执法权,直接连着耕地保护的红线、项目建设的保障、群众权益的底线,作风不实则根基不牢,作风漂浮则事业难兴。
当前,自然资源工作面临的新形势新任务,对作风建设提出了更高要求。从耕地保护的硬任务到用地保障的快节奏,从生态修复的系统性到确权登记的精细化,每一项工作都容不得"虚功"、经不起"细查"。全局上下必须清醒认识到,优良作风不可能一日养成,顽瘴痼疾不可能一剂祛除,必须以"永远在路上"的恒心和定力,把作风建设融入日常、抓在经常。下面,我从三个方面讲
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更析思想根源,让党员干部在思想上受警醒、明底线、知敬畏,从根本上筑牢抵制歪风邪气的"防火墙"。
(三)初心涵养往心里走。自然资源工作的初心是守护资源、服务人民,这也是作风建设的落脚点。要坚决破除"官本位"思想,杜绝"门好进、脸好看、事难办"的现象,把群众的急难愁盼作为作风建设的发力点。要带着感情做工作,在宅基地确权中多考虑群众的实际需求,在征地补偿中多维护群众的合法权益,在违建拆除中多做好政策解释。要建立"民情联络"机制,让干部走出办公室,到田间地头问需于民,到企业车间问计于企,把群众的"吐槽点"变成作风改进的"发力点",把企业的"期盼声"变成服务提升的"风向标",让初心在为民服务的实践中得到滋养和升华。
二、靶向发力破难题 激活担当作为"动力源"
作风建设不能泛泛而谈,必须紧扣自然资源工作的重点领域和关键环节,靶向纠治突出问题,推动作风建设与中心工作深度融合,以作风改进促工作提升,以工作成效验作风成色。
(一)聚焦履职攻坚转作风。自然资源工作向来都是"硬骨头"多、"硬任务"重,越是攻坚克难,越能检验作风。在耕地保护工作中,要坚决摒弃"等靠要"思想,主动靠前排查问题,从严从实抓好整改,不搞"纸面整改""虚假恢复",以"钉钉子"精神守牢红线。在用地保障方面,要打破"按部就班"的惯性,对重点项目实行全程跟踪服务,提前介入规划选址,主动对接报批需求,把"坐等审批"变为"上门服务",用干部的"辛苦指数"换取项目的"推进速度"。在生态修复工程中,要力戒"重建设轻管护"的倾向,既抓好施工质量,更做好后期养护,确保每一项工程都经得起时间和自然的检验,真正体现务实作风。
(二)聚焦服务优化转作风。优化营商环境、提升服务效能是作风建设的重要标尺。要针对企业和群众反映强烈的审批环节多、办理时限长等问题,下大力气减环节、优流程、提效率。要坚决破除"中梗阻"现象,杜绝审批中的"隐形门槛""暗箱操作",让审批流程透明化、办理结果可预期。在不动产登记等窗口服务中,要推行"一窗受理、集成服务",把"群众跑多次"变为"部门跑一次",对特殊_实行"上门服务""容缺受理",用暖心服务彰显作风温度。要建立服务评价机制,让企业和群众当"考官",把评价结果与干部考核挂钩,倒逼服务作风持续改进,真正打造"办事不求人、服务暖人心"的营商环境。
(三)聚焦执法监管转作风。执法监管是自然资源工作的"利剑",作风是否过硬直接关系执法权威和公信力。要坚决摒弃"选择性执法""人情执法"等不良现象,坚持一把尺子量到底,对违法占地、破坏生态等行为,发现一起、查处一起,不搞"下不为例",不搞"网开一面"。要转变执法理念,推行"说理式执法",在严格执法的同时做好政策解读,让违法者既知其错、更知其理,实现"执法有力度、服务有温度"。要加强执法队伍建设,通过常态化培训、实战化演练,提升执法人员的专业素养和履职能力,打造一支"业务精、作风硬、纪律严"的执法铁军,让每一次执法都成为作风建设的生动实践。
三、常态长效抓落实 筑牢制度保障"防火墙"
作风建设贵在持久,必须依靠制度固化成果、形成常态,通过健全机制、强化监督、从严问责,让优良作风成为常态,让不良作风无处遁形。
(一)健全长效机制。要把作风建设中的好经验、好做法固化为制度规范,形成"发现—整改—巩固—提升"的闭环机制。针对重点 ……(未完,全文共3412字,当前仅显示1797字,请阅读下面提示信息。
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