法院党组书记、院长在推进作风建设常态化长效化专项工作会议上的讲话

目录/提纲：……
一、铸魂固本强根基把稳思想方向盘
一是强化理论武装淬炼党性
二是深化警示教育筑牢敬畏
三是厚植司法理念校准方向
二、实干担当抓落实激活履职动力源
一是聚焦主责主业提质增效
二是直面难点堵点攻坚克难
三是秉持务实作风服务发展
三、司法为民显温度架起干群连心桥
一是优化司法服务破除壁垒
二是畅通诉求渠道倾听民意
三是聚焦急难愁盼办好实事
四、严管厚爱聚合力筑牢队伍防火墙
一是强化日常监督抓早抓小
二是健全制度机制规范言行
三是注重激励引导激发活力
五、常态长效求实效拧紧持续加压阀
一是健全长效机制固化成果
二是强化示范引领以上率下
三是完善考核评价强化导向
……
法院党组书记、院长在推进作风建设常态化长效化专项工作会议上的讲话

同志们：
作风建设是党的建设的永恒课题，更是人民法院践行司法为民宗旨、履行公正司法职责的根本保障。司法作风直接关系群众对法治的信仰、对法院的信任，关系司法公信力的根基牢固与否。当前，面对新形势新任务对司法工作提出的更高要求，作风建设不可能一蹴而就、一劳永逸，必须以"永远在路上"的清醒和坚定，推动常态化长效化建设走深走实。
推进作风建设常态化长效化，不是抽象的概念堆砌，而是具体的实践要求；不是阶段性的任务部署，而是贯穿始终的工作准则。要坚决摒弃"一阵风"的侥幸心理、"过得去"的敷衍态度，把作风建设融入审判执行全过程、队伍管理各方面。今天的会议，就是要聚焦作风建设的关键环节，明确发力方向，细化落实举措，引导全体干警以优良作风护航司法事业高质量发展。下面，我重点从五个方面讲几点意见。
一、铸魂固本强根基 把稳思想"方向盘"
思想是作风的源头，信念是行动的先导。作风上的偏差，根源在于思
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略684字，正式会员可完整阅读）……　
担当抓落实 激活履职"动力源"
作风建设的成效，最终要体现在履职尽责的实绩上。司法工作的特殊性，决定了优良作风必须贯穿审判执行全过程，以实干破解难题，以担当回应期待，坚决破除作风建设与业务工作"两张皮"现象。一是聚焦主责主业提质增效。审判执行是法院的核心职责，作风实不实，办案质效是最直接的体现。要坚决整治办案中的"拖延症""敷衍症"，杜绝"立案后久拖不审、审结后久拖不执"等问题，以"钉钉子"精神抓好办案各环节工作。强化审判管理的靶向性，针对不同类型案件特点优化流程机制，引导干警把心思用在提质增效上，把精力放在办好每一起案件上，让群众在高效司法中感受作风转变。二是直面难点堵点攻坚克难。作风的硬度，在破解难题中最能彰显。当前，司法实践中仍存在一些群众反映强烈的难点堵点问题，这些问题既是业务难题，更是作风考题。要引导干警摒弃"怕出错、怕担责"的畏难情绪，主动直面矛盾，对涉民生、涉企业等重点案件靠前发力，对"骨头案""钉子案"合力攻坚。建立难点问题台账式管理机制，明确责任主体和解决时限，以"拔钉子"的魄力破解难题，用解决问题的实效检验作风建设成效。三是秉持务实作风服务发展。法院作为国家审判机关，必须主动融入发展大局，以作风改进提升服务质效。要坚决杜绝"关门办案"的狭隘思维，立足司法职能找准服务大局的切入点，在保障民生福祉、优化营商环境等方面主动作为。通过常态化走访调研、建立沟通联络机制等方式，精准把握群众和企业的司法需求，把司法服务做在前面、做到实处，让作风建设成果转化为服务发展的实效。
三、司法为民显温度 架起干群"连心桥"
人民法院的权力来自人民，作风建设必须始终围绕"为民"这一核心，把群众满意作为最高标准，用贴心服务、务实举措拉近与群众的距离，厚植司法为民的群众基础。一是优化司法服务破除壁垒。司法服务的便捷度，直接反映作风的务实度。要坚决整治"指尖上的形式主义""表格里的官僚主义"，简化办事流程，优化服务举措，让群众少跑腿、多省心。完善一站式多元解纷和诉讼服务体系，强化线上服务的实用性，针对老年人等特殊_保留线下服务通道，用有温度的服务消除司法隔阂，让群众感受到司法的亲和力。二是畅通诉求渠道倾听民意。作风建设不能自说自话，必须主动倾听群众_。要建立常态化民意沟通机制，通过信访接待、民意恳谈、线上留言等多种方式，广泛收集群众对司法工作的意见建议。对群众反映的问题认真梳理、及时回应，把"问题清单"转化为"整改清单"，把"群众期盼"转化为"工作实效"，让群众感受到自己的意见被重视、诉求有回应。三是聚焦急难愁盼办好实事。作风建设的落脚点，是为群众解决实际问题。要始终把群众的急难愁盼放在心上，针对涉婚姻家庭、劳动争议、损害赔偿等民生案件，开辟绿色通道，优先处理化解。积极延伸司法职能，开展巡回审判、法治宣传等活动，把司法服务送到群众家门口。通过一件件实事的办理、一个个难题的解决，让群众真切感受到作风建设带来的新变化。
四、严管厚爱聚合力 筑牢队伍"防火墙"
作风建设既要靠自觉，更要靠约束；既要严管加压，也要厚爱激励，通过严管与厚爱结合、激励与约束并重，营造风清气正、干事创业的良好生态。一是强化日常监督抓早抓小。作风问题具有反复性、顽固性，必须抓在日常、严在经常。要以"三个规定"落实为抓手，强化对干警日常工作、生活的全方位监督，既关注办案环节的规范公正，也留意交往中的廉洁自律。用好监督执纪"四种形态"，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，做到早发现、早预警、早处置，防止小问题演变成大隐患，让监督成为作风建设的"探照灯"。二是健 ……（未完，全文共3648字，当前仅显示1922字，请阅读下面提示信息。收藏《法院党组书记、院长在推进作风建设常态化长效化专项工作会议上的讲话》）