市妇联_学习教育工作总结

目录/提纲：……
一、工作开展情况
（一）深耕理论研学体系，筑牢实干为民政绩根基
一是抓实领导班子领学
二是抓实全体干部普学
三是抓实靶向精准导学
（二）下沉基层一线调研，精准摸清妇女儿童民生实情
（三）全面查摆整改整治，靶向破解履职突出短板问题
一是全方位精准查摆问题
二是从严推进整改整治
三是深化专项整治提质
（四）打造特色履职品牌，实干赋能妇女事业高质量发展
一是巾帼赋能就业创业成效显著
二是妇儿权益保障精准高效
三是家庭家教家风建设走深走实
四是困境妇儿关爱暖心落地
五是基层妇联阵地全面提质
二、存在的主要问题
（一）_践行深度不足，学用融合成效有待提升
（二）调研整改质效不均，长效治理机制不够完善
（三）实干履职韧劲欠缺，服务赋能质效仍有短板
三、下一步工作计划
（一）持续深化理论淬炼，筑牢实干履职思想根基
（二）狠抓整改闭环落实，健全长效治理工作机制
（三）深耕主责主业实干，推动妇儿事业提质增效
（四）锤炼务实优良作风，锻造过硬巾帼干部队伍
……
市妇联_学习教育工作总结


为深入贯彻落实全面从严治_要求，切实纠正_偏差、锤炼干部务实作风、推动妇女儿童事业高质量发展，近期，市妇联扎实开展_学习教育工作。立足妇联引领、服务、联系核心职能，聚焦破除形式主义、摒弃虚功虚绩、深耕民生实事、夯实基层根基，通过系统学习、深入调研、精准查摆、从严整改、创新赋能、实干促业，全面推动全体妇联干部树立起务实为民、久久为功、守正创新的正确_，切实把工作成效体现在妇女儿童获得感、幸福感、安全感提升上。现将本次学习教育工作开展情况、存在问题及下一步工作计划总结如下：
一、工作开展情况
本次学习教育坚持学、研、查、改、创、干一体推进，不搞形式化学习、不做表面化整改、不追求短期化成效，聚焦妇女儿童急难愁盼和妇联工作短板弱项，抓实各项举措、固化工作成效、打造特色品牌、赋能业务提质，推动正确_内化于心、外化于行，各项工作取得阶段性成效。
（一）深耕理论研学体系，筑牢实干为民政绩根基
坚持把理论学习作为树立正确_的首要抓手，摒弃“重痕迹、轻实效”的学习模式，构建分层分类、常态长效、学用结合的学习体系，推动全体干部从思想根源上纠治政绩偏差、树立实干理念。一是抓实领导班子领学。市妇联_组牵头制定专项学习方案，将正确_学习教育纳入_组理论学习中心组、_组会议常态化学习内容
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访家庭、实地查看阵地、现场听取诉求，不提前彩排、不刻意打造示范点，真实掌握基层妇联工作现状和妇女儿童真实需求，彻底破除“重亮点打造、轻全域提升”的政绩偏差，为精准整改、精准服务、精准施策奠定坚实基础。
（三）全面查摆整改整治，靶向破解履职突出短板问题
坚持问题导向，以刀刃向内的自我革命精神，全方位、深层次开展问题查摆与整改整治，坚决纠治妇联工作中存在的_偏差、作风不实、履职不力等突出问题，实现查摆无盲区、整改无死角、整治见实效。一是全方位精准查摆问题。结合理论学习收获、基层调研实情、群众反馈诉求、日常履职情况，通过个人自查、班子互查、支部督查、群众帮查“四查联动”方式，聚焦思想认识、工作作风、履职实效、服务群众、队伍建设五大方面，重点查摆是否存在急功近利、重宣传轻实效、重亮点轻基础、重部署轻落实、脱离群众、服务敷衍等问题，累计梳理形成班子层面问题12项、个人层面问题76项，建立问题清单、责任清单、整改清单，明确整改措施、整改时限、责任人员，实行台账化、销号式管理。二是从严推进整改整治。针对查摆的各类问题，坚持即知即改、立行立改、长效整改相结合，对群众反映强烈的服务流程繁琐、关爱帮扶不精准等18项即时问题，全部完成立行立改；对基层组织建设薄弱、家庭教育服务覆盖面不足等32项长期问题，制定阶段性整改计划，稳步推进攻坚整改。截至目前，班子12项问题已完成整改9项，剩余3项长期问题持续推进整改，个人层面问题全部完成阶段性整改，整改完成率达92%以上。三是深化专项整治提质。聚焦错误_衍生的形式主义、官僚主义问题，开展专项整治行动，精简各类台账报表、纸质材料16项，取消不必要的基层汇报、检查评比4次，切实为基层妇联减负，让基层干部把更多精力投入到服务妇女儿童实事工作中，彻底扭转“重台账、轻实绩”的不良工作风气。
（四）打造特色履职品牌，实干赋能妇女事业高质量发展
坚持以整改促提升、以实干促发展，把正确_践行成效体现在妇女儿童服务提质、妇联业务增效、巾帼事业发展上，结合妇联职能打造特色工作品牌，推动学习教育成果与业务工作深度融合、双向赋能。一是巾帼赋能就业创业成效显著。立足妇女就业增收核心需求，摒弃“重活动数量、轻落地成效”的工作模式，常态化开展巾帼技能培训、创业帮扶、专场招聘活动，累计开展家政服务、电商直播、手工制作等技能培训32场次，培训妇女2100余人次，举办巾帼专场招聘会8场，对接就业岗位1200余个，帮助486名妇女实现就近就业、自主创业，培育巾帼创业示范基地18个、巾帼致富带头人65名。二是妇儿权益保障精准高效。聚焦妇女_难点痛点，优化_服务流程，建立“线上+线下”一体化_平台，开通_绿色通道，组建巾帼_志愿服务队，累计接待处理婚姻家庭、劳动权益、家暴救助等咨询求助316件，办结率98%以上，开展反家暴、普法宣传、_讲堂46场次，覆盖群众5000余人次，切实筑牢妇女儿童权益保障防线。三是家庭家教家风建设走深走实。深耕家庭建设主责主业，常态化开展最美家庭、文明家庭、清廉家庭评选创建活动，累计评选表彰各类优秀家庭860户，开展家庭教育公益讲座、家风宣讲活动52场次，覆盖家庭6000余户，打造家庭教育指导服务站点38个，构建全域覆盖的家庭教育服务体系。四是困境妇儿关爱暖心落地。聚焦留守儿童、困境妇女、单亲家庭等特殊_，建立常态化摸排、精准化帮扶机制，开展“巾帼暖心”“关爱留守儿童”等帮扶活动68次，结对帮扶困境妇女儿童326名，落实帮扶资金及物资价值80余万元，切实解决特殊_生活难题。五是基层妇联阵地全面提质。坚持深耕“潜绩”、夯实根基，推进基层妇联组织规范化建设，升级改造乡镇、村社妇联阵地42个，培育巾帼志愿服务队伍26支，志愿者1200余名，常态化开展便民服务、关爱帮扶、文明实践等志愿活动，有效激活基层妇联履职活力。同时，总结提炼“_一站式、帮扶精准化、家风常态化、就业靶向式”工作特色，打造市级妇联服务品牌2个，多项工作获得群众广泛认可和上级肯定。
二、存在的主要问题
通过本次_学习教育，市妇联干部作风持续转变、履职效能稳步提升、服务质效持续优化，但对照新时代妇联工作高质量发展要求、对照妇女儿童群众更高期盼，仍存在一些短板和不足，主要体现在三个方面：
（一）_践行深度不足，学用融合成效有待提升
部分干部对正确_的内涵要义、实践要求理解不够透彻，思想层面仍存在一定偏差，破除惯性思维、固化模式不够彻底。少数干部依然存在“重亮点打造、轻全域推进”“重短期成效、轻长效建设”的倾向，开展工作习惯于打造示范点位、做亮眼工作，对覆盖面广、周期长、见效慢、惠及多数群众的基础性、普惠性工作投入精力不足。同时，学用结合不够紧密，部分干部理论学习流于表面，未能真正将正确_理念融入日常履职、基层服务、业务攻 ……（未完，全文共5646字，当前仅显示2602字，请阅读下面提示信息。收藏《市妇联_学习教育工作总结》）