市市场监督管理局领导班子2026年巡察整改专题民主生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在问题方面
（一）对照“贯彻落实_中央及省委、市委决策部署不到位，_委领导发展的能力有待进一步提升”方面
一是学习领会不深不透，学思用贯通有差距
二是贯彻落实不严不实，决策部署落地见效有差距
三是改革创新不够有力，服务高质量发展有差距
一是主体责任落实不严不实，管_治_责任传导有差距
二是廉政风险防控不密不牢，权力运行监督制约有短板
三是正风肃纪反腐不够有力，群众身边问题纠治有差距
（三）对照“基层_组织建设不够规范，_委抓班子带队伍、基层治理能力有待进一步提升”方面
一是_建引领作用发挥不充分，_建业务融合有差距
二是抓班子带队伍标准不够高，干部队伍建设有短板
三是基层治理效能不够凸显，基层基础建设有弱项
（四）对照“上一轮巡察发现问题整改责任压的不实”方面
一是整改责任压得不紧不实，齐抓共管合力有欠缺
二是整改推进抓得不深不细，真改实改标准有落差
三是标本兼治机制不够健全，常态长效水平有差距
二、存在问题原因分析
（一）理论武装不够扎实，思想政治根基扎得不牢
（二）管_治_责任扛得不牢，全面从严治_的自觉性主动性不强
（三）大抓基层导向树得不牢，抓班子带队伍的能力本领欠缺
（四）攻坚克难的斗争精神弱化，抓整改落实的韧劲狠劲不足
三、下一步整改方向和措施
（一）在强化政治引领、筑牢思想根基上聚焦发力
（二）在扛牢管_治_责任、从……
市市场监督管理局领导班子2026年巡察整改专题民主生活会对照检查材料

根据市委巡察工作统一部署，按照《_巡视工作条例》和市委巡察整改工作要求，市市场监督管理局领导班子于2026年*月召开巡察整改专题民主生活会。会前，班子坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_的二十大和二十届历次全会精神，认真学习领会_总书记关于_的自我革命的重要思想、关于巡视工作的重要论述和对市场监管工作的重要指示批示精神，对标对表_中央决策部署和省委、市委工作要求，围绕市委第*巡察组反馈意见，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，通过集中学习研讨、广泛征求意见、深入谈心谈话，认真检视剖析班子存在的问题和不足，深挖思想根源，明确整改方向。现将对照检查情况报告如下。
一、存在问题方面
（一）对照“贯彻落实_中央及省委、市委决策部署不到位，_委领导发展的能力有待进一步提升”方面
一是学习领会不深不透，学思用贯通有差距。局_组对_新时代中国特色社会主义思想的学习存在“重形式、轻实效”问题，理论学习中心组学习以传达文件、领读原文居多，研讨交流、思想碰撞偏少，学习笔记摘抄多、心得体悟少，学用结合、学以致用做得不够。对_总书记关于市场监管工作的重要论述，缺乏系统性、连贯性研读，运用_的创新理论破解监管难题、推动工作落实的能力不足，在统筹
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略922字，正式会员可完整阅读）……　
政风险排查不系统、不全面，风险防控措施与业务工作结合不紧，存在“制度上墙、执行乏力”问题。行政处罚_裁量权行使不够规范，个别案件存在裁量畸轻畸重、先定后审的风险隐患；个别审批事项存在体外循环、两头受理问题，办理环节不够透明；执法办案、检验检测等关键岗位人员轮岗交流制度执行不到位，廉政风险动态监测预警机制不健全，制度的笼子扎得不够紧、不够密。
三是正风肃纪反腐不够有力，群众身边问题纠治有差距。对群众身边不正之风和腐败问题的隐形变异、花样翻新警惕不足，整治食品药品安全、价格收费、虚假宣传等民生领域突出问题力度不够，个别问题整治后出现反弹回潮；对12315投诉举报办理重视不够，个别工单存在超期办理、办理质量不高等问题，有的投诉重回复、轻解决，重复投诉率较高，群众满意度不高；个别执法人员执法不规范、不文明，存在简单执法、选择性执法现象；对群众反映强烈的停车收费、物业服务收费、医疗服务价格等“急难愁盼”问题，回应处置不够及时有力，与人民群众的期盼还有差距。
（三）对照“基层_组织建设不够规范，_委抓班子带队伍、基层治理能力有待进一步提升”方面
一是_建引领作用发挥不充分，_建业务融合有差距。存在重业务、轻_建倾向，把_建工作当作“软任务”，与市场监管中心工作结合不紧，“两张皮”问题仍然存在。基层_组织“三会一课”、主题_日、组织生活会等制度执行不够严格，个别_支部组织生活程序简化、质量不高，批评和自我批评开展不够经常；部分基层_支部书记抓_建能力不强，支部战斗堡垒作用和_员先锋模范作用发挥不充分；_建品牌创建等还停留在一般化水平，以高质量_建引领高质量市场监管的成效不够明显。
二是抓班子带队伍标准不够高，干部队伍建设有短板。班子对干部队伍建设统筹谋划不足，干部队伍年龄结构、专业结构不够合理，食品药品、特种设备、法律、信息化等专业人才储备不足，年轻干部培养选拔力度不大，干部梯队建设存在断层风险。干部教育培训针对性、实效性不强，存在“大水漫灌”现象，部分干部对新领域、新业态监管业务不熟悉、不精通；严管与厚爱结合不够，容错纠错、激励担当机制落实不到位，个别干部存在“不求有功、但求无过”心态，干事创业精气神不足。
三是基层治理效能不够凸显，基层基础建设有弱项。对照《市场监督管理所条例》关于推进基层市场监管所标准化、规范化、专业化建设的要求，基层所建设仍有明显差距，部分所办公条件简陋、执法装备不足，人员力量与监管任务不匹配，“小马拉大车”问题比较突出；基层网格化、精细化监管落实不到位，对小作坊、小餐饮、小摊贩等业态和城乡结合部、农村地区等重点区域存在监管盲区死角；对老旧小区电梯、液化气瓶等特种设备安全监管还有薄弱环节；与乡镇（街道）、村（社区）的协同联动机制不健全，多元共治格局尚未有效形成。
（四）对照“上一轮巡察发现问题整改责任压的不实”方面
一是整改责任压得不紧不实，齐抓共管合力有欠缺。局_组对上一轮巡察整改重视程度逐级递减，个别班子成员存在“过关”思想和“闯关”心态，把整改当作“软任务”和额外负担；整改任务分解不够细化，责任链条拉得不紧，个别整改事项牵头科室与配合科室职责边界不清、衔接不畅，存在推诿扯皮、责任空转现象；整改调度、督办、问效不够有力，压力传导不到底，个别基层单位被动应付、消极整改；整改情况公开通报不及时，干部职工和群众对整改成效感受不明显。
二是整改推进抓得不深不细，真改实改标准有落差。个别巡察反馈问题整改措施制定后落实乏力，存在虎头蛇尾现象；有的以出台文件、建立制度代替整改落实，以“材料整改”“台账整改”代替真改实改，整改成效经不起检验；有的整改停留在“当下改”，缺乏“长久立”的持续跟进，个别已销号问题出现反弹回潮、改而复犯；整改成效评估验收机制不健全，有的整改事项销号后无人过问、无人复核。
三是标本兼治机制不够健全，常态长效水平有差距。对巡察反馈问题的剖析多停留在就事论事层面，从制度机制层面深挖根源、系统施治做得不够；举一反三、以案促改不够深入，个别问题在整改中解决了，同类问题在其他领域、其他环节仍有发生；整改成果运用不充分，把整改与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来不够，制度建设滞后于整改需要，制度执行的刚性约束力不强。
二、存在问题原因分析
对照巡察反馈问题和班子查摆出的问题，局领导班子从思想、政治、作风、能力、廉政等方面深挖细查，主要有以下原因。
（一）理论武装不够扎实，思想政治根基扎得不牢。
班子对政治理论学习的重要性认识不到位，把学习当作“规定动作”多、当作“终身课题”少，缺乏主动学、深入学、持续学的内在自觉。对_新时代中国特色社会主义思想，特别是_总书记关于_的自我革命的重要思想和关于巡视工作的重要论述，学习不系统、理解不深刻、践行不到位，政治理论学习与履行市场监管职能结合不紧， ……（未完，全文共5616字，当前仅显示2588字，请阅读下面提示信息。收藏《市市场监督管理局领导班子2026年巡察整改专题民主生活会对照检查材料》）