机关工作人员考核工作实施方案

　　根据《县委组织部、县人事局关于做好2009年全县机关事业单位工作人员年度考核工作的通知》(竹人[2009]38号)和县委组织部、县人事局关于转发《省委组织部、省人事厅关于转发中组部、人事部印发〈公务员考核规定〉(试行)的通知》(竹人[2009]36号)、《县委组织部、县人事局关于印发〈**县事业单位工作人员年度考核工作试行意见〉的通知》(竹人[2009]37号)文件精神，为了认真做好2009年商务局机关工作人员的年度考核工作，正确评价机关工作人员的德才表现和工作实绩，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的职工队伍，结合本局实际，特制定如下考核实施方案：
　　一、年度考核的对象
　　局机关在册的全体干部职工。
　　二、成立年度考核工作领导小组
　　年度考核工作领导小组成员由5人组成，其中职工代表通过
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