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论文:非公企业党组织的功能定位及实现路径

发表时间:2014/3/21 20:41:32
目录/提纲:……
一、围绕企业中心抓党建,提高非公企业又好又快的发展力
二、围绕文化建设抓党建,增强企业党组织的凝聚力
一是深化思想政治工作
二是建立健_内关爱机制
一是积极拓展主题实践活动
二是“结对共建”活动
三是企业回报社会
三、围绕人才队伍建设抓党建,提高企业党组织执行力
三是积极主动帮助职工解决生活中的实际困难
四是积极对企业职工开展思想政治工作,不断提高他们的思想政治素质
一是选好党组织负责人
二是加强对企业党组织书记的培养
三是维护企业党组织书记在企业中的合法权益和地位,稳定企业党组织书记队伍
一是壮大企业党员队伍
二是加强党员队伍的教育和培训,提高党员整体的素质
三是加强对党员队伍的管理,保持党员队伍的纯洁性
……
论文:非公企业党组织的功能定位及实现路径

内容提要 在非公有制企业发展中,要正确定位基层党组织,发挥非公有制企业党组织在职工群众中政治_作用和在企业发展中政治引领作用,就能在非公有制企业中赢得地位,赢得业主的支持、赢得员工的认可,就能增强工作实效性,形成良性循环、营造“双赢”局面,促进非公有制企业又好又快的发展。发挥非公企业当组织的作用,要围绕企业中心抓党建,提高非公企业又好又快的发展力;要围绕文化建设抓党建,增强企业党组织的凝聚力;要围绕人才队伍建设抓党建,提高企业党组织执行力。

关键词 非公企业党组织; 作用; 党建工作

2012年3月召开的_非公有制企业_建设工作会议指出,要以改革创新精神加强非公企业_建设,扩大组织覆盖和工作覆盖,充分发挥党组织在职工群众中的政治_作用和对企业发展的政治引领作用,促进非公企业健康发展,增强_阶级基础,扩大_群众基础。2012年5月__办公厅印发的《关于加强和改进非公有制企业_建设工作的意见(试行)
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略704字,正式会员可完整阅读)…… 
生产经营有机结合起来

非公有制企业党组织要紧紧围绕企业生产经营中心,把企业党建工作与企业生产经营密切结合起来,把贯彻落实_方针、政策、路线贯穿于非公有制企业的生产经营活动,采取灵活多样的工作方式和方法,做到支持不拆台、参与不干涉、引导不强求,使企业主真心感受到企业的和谐稳定发展是党组织与企业主的共同心愿和共同目标。企业党员肩负着双重身份,既要做一个优秀的员工,又要做一名合格的党员。同时,要紧紧围绕企业生产经营和发展地目标,格尽职守,兢兢业业,努力地完成各项工作和任务,以良好的形象、高水平的技能和突出的奉献来充分体现和彰显党员的先进性和表率作用,争取成为企业生产经营的骨干分子,成为企业信赖和尊重的优秀人才。企业党组织还要开展“双培工程”,即把党员培养成业务骨干,使其成为企业生产经营的“支撑者”;把业务骨干培养成党员,使其成为企业生产经营中为企业健康快速发展作突出贡献的“引领者”。

3、协调好企业内部、企业与企业外部的关系,促进企业稳定发展

非公有制企业中的内部利益关系十分复杂。非公有制企业党组织要努力协调企业内部关系,包括管理者与投资者、管理者与普通员工、员工与员工之间的关系,特别是劳资关系。由于非公有制企业党组织在企业的位置特殊,且非公有制企业党组织不同于工会组织,它不是只代表工人的利益,所以,当非公有制企业中的各方面关系发生矛盾时,由党组织出面协调、调解,大家都容易接受。因此,党组织在协调各个利益主体的关系方面,企业其他组织和个人都无法替代。党组织不只是代表哪一方的利益,更不能只代表企业主或股东的利益,而应当代表国家、企业经营者和广大职工的根本利益。所以,要从整体、长远利益的高度来考虑企业的发展,协调好企业内部的利益关系。此外,非公有制企业党组织还要努力协调企业与企业外部的关系,要帮助企业解决具体问题和实际困难,帮助企业协调好与政府职能部门的关系,如与所在区域和周边群众的关系,与土地、工商、水电、公安、环保、税务等职能部门的关系。一方面非公有制企业要积极配合有关部门的工作,另一方面有关部门要依法办事,不断提高管理水平和服务质量,为企业健康发展提供良好环境。在非公有制企业中,党组织必须围绕企业中心开展各项工作,把促进非公有制企业快速、健康、稳定、和谐发展作为党建工作根本的出发点和着力点,从而促进非公有制企业又好又快的发展。

二、围绕文化建设抓党建,增强企业党组织的凝聚力

企业文化是指企业在长期的生产经营中形成的并为企业员工普遍接受和认可的价值观念、态度、工作氛围以及工作方式。在现代经济_下,企业文化要想担任非公有制企业党建工作的载体,就必须遵照企业文化的运行规律,努力把企业文化与非公有制企业党建工作有机融合起来,进而提高非公有制企业党组织的工作水平,不断增强非公有制企业的党建工作。

1、结合企业精神培育,进一步增强非公有制企业党组织的凝聚力和向心力

企业精神是企业文化的_,也是企业共同的价值取向。非公有制企业党组织要抓住企业文化建设的这一_,在培育企业精神的同时增强非公有制企业党组织的凝聚力和向心力。一是深化思想政治工作。企业精神培育离不开思想政治工作,在向广大员工宣传企业的理念、制度、企业发展前景、目标的过程中,要用_基本理论、路线、方针政策来武装非公有制企业党员的头脑,使他们树立正确的世界观、价值观和人生观。二是建立健_内关爱机制。运用企业精神培育过程中的以人为本理念,进一步建立健全走访、慰问、交流、沟通、谈心、扶贫等党内关爱机制,及时开导思想上有困惑的党员,积极帮助党员解决生活工作中遇到的实际困难,依法维护党员的合法权益,通过这些努力,使党员感 ……(未完,全文共5635字,当前仅显示1979字,请阅读下面提示信息。收藏《论文:非公企业党组织的功能定位及实现路径》