强化中职学校教师队伍建设的思考

强化中职学校教师队伍建设的思考

内容摘要：本文以中等职业学校教师队伍建设的影响因素为突破口，从教师的思想观念和师德建设、数量、质量、结构以及编制和待遇等方面探析了相应的对策，来解决中等职业学校教师队伍建设中的问题。
关键词： 中等职业学校 教师队伍建设 影响因素 对策

当前，中等职业学校教师队伍建设中还存在着教师思想观念不新、数量不足、质量不高、结构不合理以及编制和待遇不好等方面的因素，影响和制约了中等职业教育发展。找到这些影响因素的有效的对策，尽快建立一支人员精干、业务精良、结构合理、师德崇高、专兼结合而又相对稳定的师资队伍，是建设中等职业 学校教师队伍建设的当务之急，也是中等职业教育事业实现规模与质量同步发展的关键与基础。
一、中等职业学校教师队伍建设的影响因素
1.教师受“轻视职业教育”的思想观念影响依然严重
受“重普教、轻职教；重学历、轻技能；重升学、轻就业”的传统观念影响，许多中职学校的教师也轻视职业教育的作用，认为职业教育是低层次、低水平的教育。
2.教师数量堪忧
根据对2001年到2
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