县人社局局长2022年度述责述廉报告

目录/提纲：……
一、履行党风廉政建设主体责任情况
（一）压实主体责任不松劲
一是认真落实党风廉政建设“一岗双责”
二是上下合力共同抓，层层传导压力
（二）深化作风建设不动摇
一是强化内控体系建设
二是狠刹“四风”之风
三是深化政风行风建设
（三）强化标本兼治不懈怠
一是筑牢思想防线
二是坚持以案促改
三是用活廉政谈话
二、本人履行廉洁自律和党风廉政建设情况
（一）做讲政治纪律的明白人
（二）严格执行廉洁从政规定
一是严格执行民主集中制
二是坚持以身作则
（三）个人重大事项报告
三、存在的问题和下一步努力方向
二是督促检查不够，忙于抓业务工作，对党风廉政建设的日常督促检查还不够多
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县人社局局长2022年度述责述廉报告

根据会议安排，现就本人履行党风廉政建设主体责任和廉洁自律情况汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。
2022年，在县委、县政府的坚强领导和县纪委的监督指导下，按照年度工作安排，带头加强对_新时代中国特色社会主义思想的学习，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持“抓班子、带队伍、树形象、保稳定、促发展”，扎实落实党风廉政建设，人社事业呈现良好的发展局面。现将一年来本人履行党风廉政建设责任制和遵守廉洁自律的情况报告如下。
一、履行党风廉政建设主体责任情况
（一）压实主体责任不松劲。坚持做到“三个亲自”（即：重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调）发挥好把关定向、带头示范作用，通过以上率下，形成“头雁效应”。
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略554字，正式会员可完整阅读）……　
定期监督检查16次，开展自纠自查3次，努力从源头预防腐败现象。二是狠刹“四风”之风。认真贯彻落实中央八项规定精神，坚持厉行节约，聚焦“四风”新动向、新表现，通过打好警示教育“预防针”、用好通报批评“曝光台”、发挥社会监督功能等措施，发出廉政微信提醒500余条，设立微信公众社会监督平台2个，持续释放“越往后执纪越严”的强烈信号，坚定不移的筑牢反“四风”的防线。三是深化政风行风建设。结合主题教育和全面建设群众满意的人社公共服务体系工作，开展行业内部政风行风建设及群众满意度测评，积极开展专项整治4次，整改问题24个。大力推进人社服务基层平台建设，不断提高人社系统行政效能和服务质量，重点解决群众反映的“庸、懒、散、奢”等突出问题，明确了窗口单位服务规范和纪律要求21条。建立以“反馈—整改—回头看”为主线的督查机制，切实优化行业服务，不断提升群众满意度。
（三）强化标本兼治不懈怠。一是筑牢思想防线。把党规党纪和廉政教育纳入中心组会议、全局干部职工大会计划，大力宣传反腐败斗争的形势和决策部署。组织会前学纪28次，专题学习上级党委相关文件精神和违纪案例通报。组织支部党员学习观看警示教育片4次，引导党员和干部职工进一步强化对反腐败斗争形势的认识，强化思想自觉，筑牢思想防线，绷紧遵纪守法这根弦，坚定防腐拒变的决心。二是坚持以案促改。2022年，结合局内出现的腐败和违纪问题，深入反思和自检内视，召开党纪处分决定宣布暨专题民主生活会2次，引导支部全体党员对发生在身边的反面典型案例深以为戒，深刻汲取发生在身边的反面典型案例的教训，对照自身查找问题，敲响警钟。进一步规范了就业专项资金管理，出台并落实“四确认四签字一回访一监督”管理机制，坚决堵漏洞，防短板。三是用活廉政谈话。切实深化“党风廉政建设+基金监督”、“+就业促进”、“+劳动保障”、“+脱贫攻坚”等，突出社会参与，开展廉政谈话268人次，集体谈话6次，聘请社会监督员20名，为人社事业健康发展提供政治和纪律保证。
二、本人履行廉洁自律和党风廉政建设情况
（一）做讲政治纪律的明白人。一是深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。二是坚持把人民放在心中最高位置，虚心向群众学习，真心对群众负责，热心为群众服务，诚心接受群众监督，结合脱贫攻坚和两联一进工作，深入了解群众所需，为群众办好实事。年内组织系统干部职工到村、社区、企业、si庙开展人社政策法规、惠民惠农政策大宣讲12次，发放宣传资料4600余份，接受群众咨询900余人次。
（二）严格执行廉洁从政规定。一是严格执行民主集中制。对“三重一大”事项，严格按照规定召开党组会议集体研究决定，不搞“一言堂”，坚持末位发言制度，确保决策过程的科学民主和结果的公正合理；在 ……（未完，全文共3080字，当前仅显示1556字，请阅读下面提示信息。收藏《县人社局局长2022年度述责述廉报告》）