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房地产,范文专题,第70页

生成时间:2019/12/31 11:08:45

2009年3月20日□ 物业公司绿化队队长先进事迹材料--创造绿色
xx现任xx物业公司绿化队队长，他是2005年3月调入xx物业公司担任绿化队队长的。自担任绿化队队长以来，就全身心地投入到绿化工作中，不论遇到多大的困难，他都坚决地迎难而上，千方百计完成领导交给的各项工作任务。调入绿化队两年来，在各级领导的帮助下，在全队员工的支持和努力下，在绿化岗位上作出了一定的成
2009年3月20日□ 物业公司管理处保安队先进事迹材料--卫士，为小区撑起一片蓝天
xx管理处保安队全体队员首先感谢上级各部门领导、同事们在这一年中对我们保安队的支持和帮助，感谢各级领导对我们保安队工作的肯定。在公司、管理处各级领导的正确领导及保安队全体队员的共同努力下，克服了人员流动性大、缺陷多，思想不稳定等多种困难，圆满地完成了领导安排的各项任务。在工作中，每名队员都紧紧围绕“
2009年3月20日□ 物业公司优质服务年汇报材料
按照全市优质服务年活动工作的总体要求，xx物业公司在所属小区广泛深入开展了优质服务年活动，取得了良好的效果。2008年9月，公司管理的世纪家园小区被中国天然气集团公司绿化委员会授予绿化模范小区，并颁发了奖状和荣誉证书。这是家园被评为中国城市标志名盘奖后的又一最高奖项。一、营造和谐文化构建和谐家园为更
2009年3月20日□ 物业公司管理处主任先进事迹材料--“三不放过”
x是x物业公司让九小区管理处主任。他牢固树立文化兴企理念，在x物业公司的领导和支持下，在工作中坚持“三不放过”的服务标准，较好地完成了领导交办的各项任务。以最好的服务，最佳的效益，赢得了公司领导和业主的一致好评。让九管理处管理一栋楼房，120户，保洁员2人，收费员1人。2006年公司推行标准化服务，
2009年3月20日□ 物业公司经营管理部收费办“先进班组”事迹材料汇报
时间如梭，转眼间又跨过一个年度之坎。回首展望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也经历了一段不平凡的考验和磨砺。2008年我们收费金额达到921万元，超额完成了集团下达任务的42％。回顾总结过去一年的工作，在公司领导的正确指导下，求真务实，锐意进取，开拓创新，努力提高政治觉悟，围绕文明收费为重点，使得收费工作
2009年3月20日□ 物业公司保安工作先进事迹材料--诚信笃学厚积薄发
我叫xx，今年29岁，自2002年8月到xx物业管理有限公司工作以来，已是四个多年头。我先是从最基层的保安员做起，通过自己的不断努力做到保安队长，再到经营管理部副部长，现任奥林国际公寓管理处副主任，在领导与同事们的支持与帮助下，经过长期的学习与磨练，个人素质与能力得到了提高，工作取得了一定的成绩，积
2009年3月20日□ 物业公司公寓保安队工作总结
回顾上半年工作，保安队经历了风风雨雨，苦过、累过，也有甘甜，大体来讲保安队基本完成了领导安排的各项工作。现将上半年工作汇报如下：一、地下部分:由于地下车库面积较大，保安配置少，为了更好的完善小区设施，我们逐个车库已启动设备，由于设备处于调用期，经常出现故障，保安员就站在车库出入口处，帮助业主刷卡，耐
2009年3月20日□ 物理公司管理经验材料--坚持“四抓四保证”提高物业管理水平
x集团xx物业公司现有从业人员340人，其中，职工47人，管理总面积83万平方米，主要承担着世纪家园、东湖上城、奥林国际公寓、等六个小区的物业管理工作。几年来，不断创新服务方法，坚持“四抓四保证”，物业管理水平得到迅速提高，企业资质生为国家二级企业。所管理的世纪家园小区先后荣获“省安静小区”、花园式
2009年3月20日□ 物业公司经营管理部工作总结--以诚信促和谐依管理谱新篇
2008年度物业公司全体员工在忙碌中匆匆而过，甚至来不及回首一眸。2008年全年工作是公司寻求发展的重要而关键的一年。经营管理部为了能紧跟公司步伐，并承受市场经营竞争机制的洗礼。2008年初，经营管理部本着“管理有序，服务规范，创建品牌，提高效益”的工作目标，经营管理部全体员工认真遵循这一原则，同心
2009年3月20日□ 物业公司收费办主任先进事迹材料--爱岗敬业树形象求实奉献创绩效
我叫xx，现任xx物业公司收费办主任。几年来，我带领全办人员牢固树立爱岗敬业树形象求实奉献创绩效的理念，始终坚持“以人为本抓管理，服务在先抓收费”的工作思路，收费办每年都超额完成了集团下达的收费指标。今年收取物业费1900万元。同比增长10%。由于出色的工作，2006年、2007年我被xx公司评为“
2009年3月20日□ 物业公司管理经验材料--加强基层建设推进企业发展
我们xx物业公司现有从业人员216人，其中职工有30人，管理总面积50万平方米。主要担负着世纪家园、xx上城、奥林国际公寓等六个小区的物业管理工作。几年来，按照昆仑集团和xx分公司的总体要求，在基层班子建设、基础管理、队伍建设、企业文化建设、职工民主管理及选树典型等方面做了一些有益的探索，职工队伍整
2009年3月20日□ 物业公司收费工作个人年终总结--文明收费礼貌服务
紧张、充实的2008年已经结束。在这一年的日子里，我和大家一起学习和工作，彼此建立了真挚的友谊，同时在实践中磨练了工作能力，使我的业务水平又有了较大的提高，当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的，在此我深表感谢!一年来，在领导的正确带领下，紧紧围绕文明收费，礼貌服务，求真务实，开拓创新，不断强
2009年3月20日□ 副市长在全市流动人口计划生育以房管人优质服务工作现场会上的讲话
这次全市流动人口计划生育“以房管人、优质服务”工作现场会，是市人口和计划生育领导小组决定召开的一次重要会议。刚才，大家观摩了长安区河东街道办事处谈一居委会、河纺居委会流动人口计划生育管理工作，长安区、河东街道办事处、裕华区、栾城县做了典型发言，他们的做法值得大家学习借鉴，尤其是长安区把流动人口计生工
2009年3月20日□ 物业公司总结报告--努力提升队伍素质全力打造物业品牌
xx物业公司根据市“关注民生、服务发展”群众最满意最不满意物业企业评议活动方案的总体要求，结合所管物业小区得时间情况，把功夫下在努力提升队伍素质、全力打造物业管理品牌上，所管的世纪家园先后获得中国城市标志名盘奖、省安静小区、文明小区，中国石油天然气总公司模范绿化小区称号；xx上城被评为省示范小区。在
2009年3月20日□ 物业公司绿化队队长先进事迹材料--竭尽全力工作为小区创造绿色
xx现任xx物业公司绿化队队长，他是2005年3月调入xx物业公司担任绿化队队长的。自担任绿化队队长以来，就全身心地投入到绿化工作中，不论遇到多大的困难，他都坚决地迎难而上，千方百计完成领导交给的各项工作任务。任绿化队长四年来，在各级领导的帮助下，在全队员工的支持和努力下，在绿化岗位上作出了一定的成
2009年3月20日□ 物业公司收费工作总结汇报--立足本职、爱岗敬业
2008年在紧张和忙碌中过去了，回顾过去，展望未来，我的心情难以平静，在收费的一年里,为了给公司带来更高的效益,本着刻苦奋斗、任劳任怨的宗旨,在实践中不断磨练自己,使我的业务水平又有了很大的提高,这都与物业公司正确领导、与各部门的支持和本部门的收费人员是分不开的.借此之机,向关心收费工作成长和发展及
2009年3月20日□ 物业公司2008年工会总结
2008年，xx公司工会在集团党委的领导和支持下，深入落实科学发展观，紧紧围绕集团工会的各项部署，充分发挥了工会组织的职能作用，扎实有效地开展了各项工会工作，为xx的发展和稳定发挥了积极作用。推行厂务公开，强化民主管理。按照集团要求，xx公司及所属企业始终坚持把有关企业发展的重大决策、经营状况、经营
2009年3月20日□ 物业公司绿化部主任先进事迹材料--治漏
xx是xx物业公司一名外聘技术员工,现任该公司工程绿化部副主任。几年来，他团结和带领全体员工努力践行《纲要》思想，大力推行标准化服务，尽职尽责，严细认真，精益求精，扎实工作，出色地完成了13000平方米的防水漏雨修补任务，得到了公司领导、员工，特别是广大业主的普遍好评。都说物业工作很平常，可平常的工
2009年3月20日□ 物业公司管理处先进事迹材料--开拓创新、求真务实的东湖管理处
回首xx管理处一年来,在公司的正确领导下，管理处全体员工团结一心，艰苦奋斗、勇于拼搏、不断创新，进一步完善和改进了管理处的管理和服务质量，取得了可喜的成绩。同时也组建了一支优秀的物业管理团队，创建了科学的管理模式和先进的管理理念，先进的管理方法以及严格的质量标准和工作程序，形成了服务管理相结合的专业
2009年3月20日□ 物业公司“关注民生、服务发展”群众最满意最不满意物业企业评议活动汇报
按照全市2008年“关注民生、服务发展”群众最满意最不满意物业企业评议活动方案的总体要求，xx物业公司在所属小区全面增强服务意识，认真规范服务行为，有效提升了了服务质量和服务水平。一、注重优质服务，打造物业品牌一是标准化服务做到位，服务基础得到进一步夯实在物业服务中，标准化服务是基础。如何将标准化服
2009年3月20日□ 物业公司保洁队长先进事迹材料--三条工作标准
走马上任后，我给自己订了三条工作标准。1、要腿勤、眼快；2、今天应该做的事绝不留到明天去做；3、把自己定位在一个保洁员的位置上。几年来，她认真履行这三条工作标准，处处以身作则，严格要求自己，要求保洁员做到的，自己先做到，要求保洁员遵守的自己先贯彻落实。我这保洁队长是与xx上城小区同一天上市的，由于情
2009年3月20日□ 物业公司管理处维修队工作总结汇报材料--精湛的维修技术，细致的工作态度
过去的一年里在公司管理处的正确领导下，在维修队全体队员的共同努力下，艰苦奋斗、勇于拼搏、克服困难圆满地完成了管理处的各项维修任务。工作中，xx维修队为了更好的服务用户，首先从学习抓起。在2008年当中共举办培训班5期，每期7天，每期培训人数10人，共培训70多人次。每次学习都是从礼貌用语、行为规范、
2009年3月20日□ 物业公司管理处客服中心2008年工作总结
xx客服中心在公司及xx管理处几位领导的正确指导下，客服中心工作人员积极开展各项工作。在日常工作中,客服中心负责面向业主直接服务,处理投诉电话、问询电话，联系保安、保洁、维修及装修监管等各部门工作，为住户解决实质问题。智能感应卡的办理，水泥、沙子的发放，接待业主处理问题，做到每件事都有记录，每个问题
2009年3月20日□ 物业公司保洁员先进事迹材料--“宁愿一人脏，换来万家净”
xx是xx物业奔三小区一名普通的保洁员，从事保洁工作几年来，她一直以“宁愿一人脏，换来万家净”为信条，特别是2006年以来，她认真执行公司标准化服务和亲情服务，在平凡的岗位上实现现自己的人生价值,2006年她被xx公司评为最敬业的员工。2004年由于奔三小区当初没有保安，所以从外墙到单元到住户家贴满
2009年3月20日□ 物业公司管理处保洁工作事迹材料--环境使者
我于2005年11月20日受公司领导的委派担任xx管理处的保洁队长工作。接到通知后很为自己担心能否胜任此项工作，此项工作的重要性，我心知肚明。自从参加工作以来，都是被人领导，还从没领导过别人，我缺少这方面的工作经验。我茫然无助，在发愁之时，副经理xx给了我信心，我冷静地整理一下自己的思绪、理顺头绪，
2009年3月20日□ 工商局探索商品房投诉解决对策的经验做法
随着房地产销售量日益增大，商品房类消费投诉已连续两年成为××省××市投诉的十大热点之一。为此，××市消协会同××市工商局在全市范围内开展了专项整治，通过宣传教育、行业自律、社会监督、行政处罚四位一体的监管机制，使全市房地产经营秩序得到良好规范，使连续两年的投诉热点得到降温。他们的做法是：一、分析商品
2009年3月20日□ 纪念3.15暨房地产诚信承诺启动仪式上的讲话
在_.__国际消费者权益保护日到来之际,我们隆重举办这个的会议（_·__房地产诚信承诺启动仪式）,意义重大。借此机会，我把建筑房地产所____年的工作情况及____年的工作打算向大家作一汇报，同时，结合我所工作职能，围绕着今年中消协“消费与发展”的主题，与各位企业代表作个交流。一、____年工作的主
2009年3月18日□ 宾馆客房部安全管理制度
3．如发现有形迹可疑或不法行为的人或事，应及时报告保安部或领导；4．不与客人的小孩玩耍，发现客人的小孩玩水、玩火、玩电，要加以劝阴，避免意外事故发生。5．不得将亲友或无关人员带入工作场所，不准在值班室内或值班宿舍留宿客人；6．遇意外发生应视情况分别通知大堂经理或有关部门酌情处理，通知电话总机转告当值
2009年3月15日□ 宾馆厨房规章制度
一、厨房员工必须准时上、下班，按时上班履行签时手续按规定着装戴帽保持整洁上岗，不得无故迟到和早退，累计三次迟到或早退者按旷工一天处理。二、厨房员工严禁私自换班，必须经过领班、主管同意方可换班，如有发现违反，将给予警告。三、厨房内严禁会客，如有违反者将给予警告。四、厨房员工病假需要医院病情证明单方可有
2009年3月15日□ 谈物业管理向何处去
规模发展是大势所趋到2050年住宅市场的供给量要达到300多个亿，现在的物业管理是什么样的状况呢？全国的物业管理企业是两万多家，从业人员两百多万，但没有一个真正物业管理公司靠物业管理能挣到钱。为什么会产生亏损？原因很多，比如管理水平很低，管理费收费很低，即使全国有名的物业管理公司也要靠房地产公司补贴

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