在集团廉洁文化建设经验分享会上的交流发言

目录/提纲：……
一是压实责任链条，构建协同共建格局，把廉洁文化建设摆在管_治_突出位置
二是深耕本土廉源，创新宣教载体路径，推动廉洁教育分层分类精准滴灌
三是深化廉业融合，紧盯重点领域防控，让廉洁文化嵌入生产经营全过程
四是厚植家庭助廉，涵养优良家教家风，筑牢八小时外廉洁防护屏障
五是坚持守正创新，正视短板弱项，持续提升廉洁文化建设质效
三是廉洁文化成果转化能力有待提升，文化浸润成效量化评估机制不够完善
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在集团廉洁文化建设经验分享会上的交流发言


各位领导、同志们：
大家好！非常荣幸能够参加本次集团廉洁文化建设经验分享会，与大家交流探讨清廉国企建设实践思路。廉洁文化是一体推进“三不腐”的基础性工程，更是国有企业涵养政治生态、护航经营发展的精神根基。2026年，我们紧扣新时代廉洁文化建设三年行动计划部署要求，立足**县县域发展实际，锚定县属国企项目投资、物资采购、工程建设、资金拨付等高风险领域，坚持把廉洁文化建设融入企业治理全链条，跳出“重宣讲、轻落地，重阵地、轻浸润”的传统路径，推动廉洁文化从“墙上标语”转化为干部职工内心自觉，从阶段性专项活动转变为常态化治理举措。下面，结合我县公司实践，汇报几点做法和体会。

一是压实责任链条，构建协同共建格局，把廉洁文化建设摆在管_治_突出位置。县属国企扎根县域，承接乡村振兴、基础设施建设、民生保障等重点任务，项目资金体量较大，廉政风险点多面广。我们坚持_委主体责任、
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诺签名活动，围绕岗位廉政风险开展情景式纪法学习，紧盯年轻干部入职、提拔等关键节点做好纪律教育，扣好廉洁从业“第一粒扣子”。面向全体职工，打通线上线下宣传阵地，线下打造廉洁文化长廊、廉洁读书角，在项目施工现场设立廉洁文化展板；依托公司微信公众号开设“清风微语”专栏，推送纪法解读、廉洁故事、家风感悟等内容，制作短视频、廉洁家书、书法绘画等职工原创廉洁作品，开展廉洁文化作品征集活动。同时，组织干部职工走进**县红色教育基地、廉政教育展馆开展现场研学，把历史先贤勤政守廉故事、本地革命先辈清正家风转化为鲜活教育素材，让干部职工在沉浸式学习中感悟清廉力量，实现警示教育震慑、红色文化铸魂、传统文化润心有机统一。

三是深化廉业融合，紧盯重点领域防控，让廉洁文化嵌入生产经营全过程。廉洁文化建设不能脱离企业经营实际，必须与业务治理深度耦合，以文化涵养助推风险防控提质增效。结合**县县属国企业务特点，我们聚焦工程招投标、项目施工管理、物资采购、资产处置、资金支付等廉政风险高发环节，全面梳理岗位廉政风险点**项，修订完善内控管理制度**项，把廉洁从业要求写入项目招标文件、合作协议，常态化开展项目廉洁交底，推进廉洁文化进项目、进工地。在项目建设现场设立廉洁监督公示栏，公布监督举报渠道，推行项目建设全过程留痕管理，推动权力在阳光下运行。坚持纠“四风”树新风并举，锲而不舍落实中央八项规定精神，紧盯节假日等重要节点，持续纠治违规吃喝、违规收送礼品礼金等隐形变异问题，常态化开展作风督查，引导干部职工树立正确_。同步推进廉洁共建，与合作施工单位、供应商开展廉洁共建座谈，签订廉洁共建协议，构建亲清合作关系，防范合作领域廉政风险。我们深刻体会到，只有把廉洁理念嵌入业务流程、内控机制，文化建设才能避免悬浮化，真正转化为防范腐败风险的软实力，保障县域重点项目平稳落地。

四是厚植家庭助廉，涵养优良家教家风，筑牢八小时外廉洁防护屏障。家风是作风的根基，家庭是拒腐防变重要防线。2026年，我们持续深化家庭助廉行动，推动廉洁文化从单位延伸到家庭，构建单位、家庭双向监督防线。组织开展“清廉家风”主题活动，邀请干部家属走进公司参加廉洁座谈会、参观廉洁文化阵地，发放家庭助廉倡议书，征集廉洁家书，引导家属当好“廉内助”、筑牢家庭“防火墙”。针对中层干部及关键岗位人员，开展家风廉政家访，在面对面交流中了解干部家庭情况、思想动态，宣讲纪律要求，提醒家属警惕人情往来陷阱，共同抵制歪风邪气。引导_员干部带头践行移风易俗，自觉抵制人情攀比、大操大办等不良风气，把廉洁修身、廉洁齐家作为干部日常教育管理重要内容。通过家庭助廉系列活动，推动干部职工把廉洁要求融入日常生活，形成单位倡廉、家庭守廉的良性互动，以纯正家风涵养清朗企风。

五是坚持守正创新，正视短板弱项，持续提升廉洁文化建设质效。在总结成效的同时，我们也清醒看到工作中存在不足：一是廉洁文化品牌辨识度不强，特色化、原创性文化产品供给还不够丰富；二是教育精准度仍有差距，针对不同岗位的定制化廉洁教育不多；三是廉洁文化成果转化能力有待提升，文化浸润成效量化评估机制不够完善。下一步，我们将对照集团廉洁文化建设总体部署，结合**县发展新形势、企业改革新任务，持续补齐短板。持续深化分层分类廉洁教育，优化教育内容供给；进一步擦亮本土廉洁文化品牌，打造更多职工喜闻乐见的廉洁文化产品；健全廉洁文化建设成效评 ……（未完，全文共2888字，当前仅显示1836字，请阅读下面提示信息。收藏《在集团廉洁文化建设经验分享会上的交流发言》）