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劳动保障,范文专题,第39页

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2018年6月19日□ 市人社局2018年上半年工作总结及下半年工作计划
今年以来，我们在**市委、市政府的正确领导下，在市人力资源和社会保障局的精心指导下，紧紧围绕“人有所事，老有所养，病有所医，失有所保，伤有所治，规范用工”的奋斗目标，统筹城乡，引进人才，保障民生，服务发展，努力开创我市人力资源和社会保障工作新篇章。一、上半年工作基本情况（一）从严从实抓好干部人事工作...
2018年6月19日□ 人力资源和社会保障局十三五规划中期评估报告
2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全年建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。“十三五”规划实施两年多以来，我局在市委、市政府的正确领导下，在上级人社部门的具体指导、帮助下，深入贯彻党的十八大精神，落实省、市人社工作会议精神，用科学发展观统领全市人社工作...
2018年6月13日□ 关于推进农村养老保障的几点思考（调研报告）
十九大报告提出“要建立健全城乡融合发展_机制和政策体系，加快推进农业农村现代化”的乡村振兴发展战略，这既切中了当前乡村发展的要害，也指明了社保部门在推动乡村发展道路中的前进方向。2017年，余庆县社会保险事业局全力贯彻落实十九大精神和_总书记重要指示精神，充分发挥社会保障工作职能，坚持农村养老...
2018年6月13日□ 县人社局“法治人社”工作汇报材料
2017年，我局结合人社部门的实际，坚持依法行政、依法办事，着力加强制度建设、行政决策与执法规范化建设、矛盾化解能力建设、依法行政能力建设，不断强化行政监督和依法行政保障，深入推进“法治人社”工作，为推动全县人力资源社会保障事业科学发展创造良好的法治环境。现将主要工作报告如下：一、依法全面履行职能1...
2018年6月12日□ 县人社局关于公开招募2018年县级就业扶贫基地的通知
为贯彻落实党的十九大精神，全面落实县委、县政府打赢脱贫攻坚战的部署，深入推进就业脱贫纵深发展，引导更多企业参与脱贫攻坚，充分发挥就业扶贫基地示范效应，吸纳更多农村建档立卡贫困劳动者就业，根据市人社局《关于加强就业扶贫基地（社区工厂）建设工作的通知》（商政人社发﹝2018﹞134号）文件精神，决定向社...
2018年6月11日□ 在全市人力资源和社会保障工作会议上的讲话
刚才，会议签订了2017年度人社工作目标责任书，***同志作了工作报告，安排部署了今年的人社工作，我完全同意，请各县（市、区）、相关部门认真抓好贯彻落实。下面，我再讲三点意见：一、科学审时度势，牢牢把握新常态下推进人社事业发展的主动权2016年，在市委、市政府的正确领导下，全市人社系统深入贯彻落实新...
2018年6月9日□ 市劳动人事争议仲裁院窗口单位作风建设工作情况汇报
2017年，我院认真学习贯彻_总书记系列讲话精神，牢固树立以人为本、执政为民的理念，以深入开展“两学一做”活动为载体，以群众满意为标准，以创建优质服务窗口为目标，以自查自纠、群众监督评议为主要手段，内强素质，外塑形象，努力在服务上形成品牌，为人民群众提供便捷优质的服务，努力打造人力资源和社会保障...
2018年6月8日□ 市人社系统“重实干、强执行、抓落实”专项行动实施方案
根据省厅开展的“重实干、强执行、抓落实”专项行动部署会议精神，按照市政府关于在全市开展“重实干、强执行、抓落实”专题行动实施意见，结合全市人社保障工作实际，制定本方案。一、总体要求深入贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真落实省厅开展“重实干、强执行、抓落实”专项行动部署会议...
2018年6月8日□ 关于人社系统开展“重实干、强执行、抓落实”专项行动有关情况的汇报
市人力资源和社会保障局现就人社系统开展“重实干、强执行、抓落实”专项行动的有关情况汇报如下：一、前四个月目标任务进展情况我局共承担8项省专项指标，12项市政府重点任务。指标1：城乡常住居民人均可支配收入均增长6.5%左右。（省专项指标、市政府重点任务）截止到目前，辽阳市城乡常住居民人均可支配收入为7...
2018年6月7日□ 人社系统基层党组织换届选举工作方案
今年，局党总支、所属各支部均已任期届满，需依法依规进行换届选举。为做好此次换届选举工作，进一步加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，根据《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，结合工作实际，制定本方案。一、指导思想...
2018年6月7日□ 人社局局长述职报告
本人于****年**月份开始担任人社局局长一职，主持单位全面工作，作为单位第一责任人，任职以来，在县委、县政府的正确领导下，我始终保持廉洁自律，团结带领全局干部职工锐意进取、真抓实干，不断推动人社事业持续健康快速发展，单位先后于2012年获得“全区人力资源社会保障系统为民服务创先争优优质服务窗口”荣...
2018年6月6日□ 县水务局关于保障饮水安全助力脱贫攻坚专题学习讲课稿
大家好，我是水务局局长**。水务局肩负着我县脱贫攻坚水利扶贫职责，工作的重点是实现农村贫困人口安全饮水。现就饮水安全工作，和大家做一下交流，不当之处请大家批评指正。下面，我从饮水安全相关政策和要求、当前我县饮水安全现状、存在的问题和下一步工作安排四个方面，和大家交流如下。一、饮水安全的相关政策和具体...
2018年6月6日□ 县人社局关于社会保险扶贫和就业脱贫政策讲课稿
在全县扶贫脱贫攻坚工作中，人社部门主要职能是落实城乡居民养老保险、医疗保险和就业扶持政策，下面围绕工作职能，对相关政策作以解读。一、不折不扣落实贫困人口养老保险救助政策，确保实现两个100%目标（一）减轻参保缴费负担2020年前，对贫困人员参加城乡居民基本养老保险的，县人民政府为其代缴不低于最低缴费...
2018年5月30日□ 关于进一步规范就业扶贫工作全面推行劳动合同制的意见
进一步做好就业扶贫工作，规范企业吸纳贫困劳动力就业行为，保障雇用双方合法权益，全面构建和谐稳定的劳动关系，充分反应就业扶贫工作实效，现就全面推行劳动合同制工作提出如下意见。一．充分认识实行劳动合同制度的重要性当前，我县正处于脱贫攻坚决胜期，全面建成小康社会关键期，做好就业扶贫工作非常关键、十分重要。...
2018年5月30日□ 人社局重点领域工作开展情况报告
近年来我局紧紧围绕以“发展民生保稳定，服务民生促和谐”的工作思路，不断完善人才服务体系、实现城乡充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系作为年度工作重点。综合施策，精准发力，强化服务，主动作为，积极推进，确保我县人力资源和社会保障事业的健康发展。现结合我县实际将几项重点工作开展情况做如下汇报：一...
2018年5月30日□ 人社局普法依法治理工作要点
2018年是贯彻落实党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是实施“七五”普法承上启下的关键之年。全区普法依法治理工作要全面贯彻落实党的十九大精神,坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,以深入开展宪法宣传教育为重点,以落实“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”责任制为抓手,深入开展法治宣传教...
2018年5月23日□ 常务副县长在2018年就业和社会保险工作部署会上的讲话
就业为民生之本，社会保险是民生之依。今天召开全县就业、社保工作部署会，目的就是为了进一步统一思想，切实做好我县社保与就业工作，充分发挥社保与就业利民为民的作用，助推我县脱贫攻坚工作的有力进行。刚才，各乡镇总结了2017年就业和社会保险工作，人社局、社保局也分别安排部署了今年就业和社会保险工作的各项任...
2018年5月22日□ 2017年人社局述职述廉述法报告
一年来，在县委、县政府的正确领导下，在县人大和县政协的有效监督下，在上级业务部门的关怀指导下，我局较好的完成了2017年度各项工作任务，全县人社事业得到了长足发展，现在我将全局一年来的工作情况汇报如下：一、职责履行情况（一）就业形势总体稳定。积极落实各项就业扶持政策，加强就业服务管理，鼓励和扶持劳动...
2018年5月22日□ 县人社局关于脱贫攻坚问题整改报告
一、脱贫户存在“两不愁三保障“未解决脱贫退出问题整改情况2016年实施医疗保障扶贫措施以来，对建档立卡贫困人员参保、住院、大病、等方面实行倾斜政策，同时实行先诊疗后付费、基本医疗和大病保险一站式结算机制，实施兜底保障、慢病个人账户、家庭病床等措施，有效解决建档立卡贫困人员的医疗保障问题。建档立卡精准...
2018年5月21日□ 公司人力资源管理情况汇报
公司人力资源管理情况汇报企业应“以人为本”，人力资源是企业的战略性资源，是企业的第一资源，乃企业生存发展之本。企业各项工作的正常开展，都需要有良好的人力资源来实现和保障，人力资源的数量和质量及其配置的状况，对企业生产经营等各项工作有着至关重要的影响。近年来，公司通过加大人才引进力度，做好人才梯队建设...
2018年5月20日□ 在集团庆祝“五一”国际劳动节暨科技与管理创新表彰大会上的讲话
今天，我们在这里隆重集会，共同庆祝“五一”国际劳动节，表彰2017年度各类先进集体和先进个人，号召全体员工大力弘扬新时代劳模精神、劳动精神和工匠精神，进一步激发创新创造活力，为集团公司全面夺取二次创业新胜利、谱写特色转型发展新篇章凝聚智慧和力量。首先，我代表集团公司党委、集团公司，向奋战在各条战线上...
2018年5月14日□ 关于开展建设工程项目落实劳动用工管理制度专项整治活动的实施方案
为进一步深入贯彻落实习总书记对农民工欠薪问题的重要指示精神，妥善解决农民工工资拖欠问题，全面落实我区建设工程项目的劳动用工管理制度，根据临汾市人力资源和社会保障局《关于转发关于报送建设工程项目全面落实劳动用工管理实施方案的通知>的通知》（临人社函[2018]109号），结合我区实际决定在全区范围内组...
2018年5月13日□ 人力资源局劳务派遣人员管理办法
第条为促进我局劳务派遣人员管理的规范化、科学化、制度化，根据**区机关事业单位编外人员管理_改革精神及局有关规章制度的规定，结合本局实际，制定本办法。第条本办法适用于劳务派遣公司派遣至我局和直属行政事务及事业单位的在岗人员，包括仲裁员、书记员、调解员以及其他行政辅助人员。第二章人员招聘第条当劳务派...
2018年5月10日□ 关于非公有制企业构建和谐劳动关系工作自评报告
为认真贯彻落实《省人力资源和社会保障厅等部门关于做好2017年非公有制企业构建和谐劳动关系情况考评工作的通知》（人社文〔2017〕114号）及市人力资源和社会保障局等部门精神，深入推进非公有制企业构建和谐劳动关系工作，结合我县实际，今年来我局把非公有制企业构建和谐劳动关系工作摆上重要的议事日程，认真...
2018年5月4日□ 县人社局2018年干部职工教育培训方案
为培养一支爱岗敬业、德才兼备、激情有为的人社队伍，实施“内强素质，外树形象”，全面提升干部职工素质能力，加快学习型人社队伍建设，结合我局系统工作实际，特制订本方案。一、指导思想以_新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神，紧密联系我局干部职工队伍实际情况，以提高干部综合素质和...
2018年5月3日□ 全市劳动仲裁工作会议讲话稿
各位领导、同志们：今天我们在这里召开全市**年的劳动人事争议仲裁工作会议，会议主要任务是：总结回顾2016年全市劳动人事争议调解仲裁工作情况，分析当前开展工作存在的问题及原因，研究部署2017年重点工作。下面，我讲三个方面：一、开拓奋进，狠抓落实，2016年各项工作圆满完成一年来，在上级业务部门的指...
2018年5月2日□ 人社局副局长2017年度述责述廉报告
2017年度，在区委、区政府的正确领导下，按照人社局党组的统一安排部署和要求，我认真学习党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神及党的十九大精神，扎实开展“两学一做”学习教育，牢固树立党员意识，自觉增强党性观念，认真执行党的各项纪律规定，履职尽责、廉洁从政。现述责述廉报告如下：一、履行党风廉...
2018年5月2日□ 劳动保障监察综合执法局局长述职述廉报告
2017年，在区委、区政府和局党组的正确领导下，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯串到工作的全过程，不仅自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁。根据党风廉政建设责任制工作检查考核的要求，通过认真自查，现将2017年职务廉政工作情况报告如下：一、业务工作一是不断强化劳动保障监察执法力度。...
2018年5月2日□ 在全县第三届劳动模范表彰和事迹报告会上的讲话
劳模是党和国家的宝贵财富。关心劳模和爱护劳模就是尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的具体体现。“五一”国际劳动节来临之际，我们隆重集会，表彰近年来在我县经济社会发展中涌现出的劳动模范，主要目的就是弘扬劳模精神、劳动精神，号召全县各级各阶层干部和群众向劳模看齐，向先进学习，凝聚全面建成小康社会的强...
2018年5月2日□ 保险支公司日常规章制度及任务考核办法
晨会：晨会每周举行三次，分别为周二、周四、周六。周二为公司晨会，由公司主要负责人主持会议；周四和周六分别由车险分管经理王海斌以及非车险分管经理薛梅主持会议，组织学习培训。开会提前五分钟进会场，将手机调整为震动或静音状态，所有参会人员需准备好笔记本，做好会议记录。开会期间必须遵守会场纪律，不得交头接耳...

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