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- 2013年1月7日□ 建设局开展廉政问责工作总结
按照区纪委的工作部署和要求,区建设局认真贯彻落实《沈河区机关工作人员问责办法(试行)》,结合我局实际,以转变干部作风、提高执行力为核心,切实抓好各项工作,积极推行机关人员问责制度,建立用制度管人,用制度管事的良好工作氛围。现将具体情况汇报如下:一、工作开展情况(一)、领导重视,反应及时。《沈河区机关...
- 2013年1月7日□ 总工会加大廉政问责力度工作落实情况
根据区委、区纪委的相关要求,为进一步加强工会系统_员干部队伍作风建设,切实杜绝“吃拿卡要”等破坏发展环境的突出问题,区总工会_总支在全会开展了加大廉政问责力度,整治吃拿卡要问题创优发展环境活动。一、工作开展情况1、认真组织学习。工会_支部采取集中学习和自学相结合的方式,组织机关全体_员干部职工认真学...
- 2013年1月7日□ 街道开展廉政问责,严肃查处吃拿卡要报等破坏经济发展环境工作情况报告
按照《2012年沈河区_风廉政建设责任制考核评价工作方案》的相关工作要求,万莲街道不断创新和完善干部廉政问责机制、不断调整廉政问责的方式内容,逐步形成了科学合理、群众公认的干部廉政问责体系,对吃拿卡要报等破坏经济发展环境行为进行了严肃查处。现将具体工作情况报告如下:一、主要工作开展情况(一)健全机制...
- 2013年1月7日□ 房产局开展机关工作人员问责工作的情况汇报
为整治影响和损害经济发展环境的突出问题,切实加强干部队伍作风建设,提升管理服水平务,沈河区房产局按照区纪委的相关工作要求,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全年开展明察暗访工作,加大机关工作人员廉政问责力度,解决房产局各科室以及重点岗位、关键环节“吃拿卡要报”...
- 2013年1月7日□ 惠民公司开展严肃查处破坏经济发展环境案件工作总结
今年以来,惠民公司深入开展“整治吃拿卡要、创优经济发展环境”专项整治工作,坚持把自查自纠、查办案件、审批清理和制度建设贯穿整治全过程,以更宽的视野、更新的思路、更大的决心和更有力的举措扎实推进各项工作,迎来科学发展的“艳阳天”。一、主要做法。(一)加强组织领导。自严肃查处破坏经济发展环境案件工作开展...
- 2013年1月7日□ 法院开展廉政问责工作总结
我院积极贯彻落实《2012年沈河区_风廉政建设责任制考核评价工作方案》的具体规定,扎实开展反腐倡廉工作,加强干警廉政教育,开展廉政问责工作,推进廉政建设进程。现将所做工作总结如下:一、制定《沈河区法院廉政制度篇》,其中包括《机关工作人员问责制度》,作为约束全院领导干部和普通干警廉洁从政及廉洁执法的依...
- 2013年1月7日□ 残联关于开展“吃拿卡要报”等专项查处工作的情况汇报
根据区纪委关于加大明察暗访、廉政问责力度,对吃拿卡要报等破坏经济发展环境的案件进行严肃查处的工作部署,区残联领导高度重视此项工作,认为此项工作是_风廉政建设和反腐败工作的有力抓手。结合区残联工作实际,以打造一流发展环境为目标,树立机关干部的良好形象,开展了“吃拿卡要报”等专项治理工作,现将有关情况汇...
- 2013年1月7日□ 物流区管委会加大廉政问责工作总结
为加强对机关工作人员的管理和监督,增强责任意识和服务意识,促进勤政廉政,为了更好贯彻实施《沈河区机关工作人员问责办法》的内容,我们南塔物流区管委会加强廉政问责力度,促进了反腐倡廉工作深入开展,同时促使了各项工作持续,健康发展,确保今年的工作作务的完成。一、工作开展情况(一)完善制度,加强学习以《关于...
- 2013年1月7日□ 区服务业局全面开展廉政问责工作情况总结
区服务业局在区委、区政府的正确领导下,根据区纪委关于执行《沈河区机关工作人员问责办法》文件精神,强化行政责任,制定廉政问责工作实施方案,周密部署,严格执行区纪委《沈河区机关工作人员问责办法》的要求,认真组织开展维护_的集中统一,严肃查处违反政治纪律的行为的整改自查活动,较好的完成了工作任务,现将工作...
- 2013年1月7日□ 文体局加强廉政问责力度总结
为解决干部作风建设中存在的突出问题,营造风清气正的发展环境,沈河区纪委下发了《机关工作人员问责办法(试行)》(以下简称《问责办法》)。《问责办法》的制定和出台不但规范机关工作人员行为,同时也加强了对机关工作人员的管理,强化了机关效能,提高了执行力,现将工作开展情况汇报如下:一、工作开展情况1、在深入...
- 2013年1月7日□ 街道关于加强廉政问责工作总结11
根据区纪委2012年2号文件总体部署,我街认真部署、精心组织,进一步加强队伍建设,转变工作作风,全街干部职工队伍的总体素质有明显提高,服务态度和工作方式有明显转变,执法水平和社会形象有明显进步。为增强干部队伍的责任意识,加强干部队伍作风建设,营造求真务实、干事创业的良好氛围,现将一年来的工作情况汇报...
- 2013年1月7日□ 慈善总会开展廉政问责工作的情况汇报
为加强慈善办机关工作人员的管理和监督,切实解决不作为、慢作为、乱作为问题,促进勤政廉政,优化发展环境,2012年在全办开展廉政问责活动,具体活动情况如下:一、开展廉政问责宣传教育活动通过召开动员会、开辟专栏、制作简报等方式,开展宣传教育,统一思想认识,使广大干部群众消除疑虑,坚定信心,转变观念,切实...
- 2013年1月7日□ 城管局开展廉政问责工作的情况汇报
按照区纪委的统一部署和要求,进一步加强我局机关工作人员机关作风建设的管理和监督,增强全局干部职工的纪律观念和服务意识,我局开展了廉政问责工作。现将工作情况汇报如下:一、前期工作开展情况(一)统一思想,认真学习一是领导认识到位。随着社会主义法制建设的不断完善,局_委深刻认识到依法行政对城市管理工作的重...
- 2013年1月7日□ 管委会加大廉政问责力度总结
根据沈河区纪委、监察局有关廉政问责制度的要求,五爱商贸物流区_工委按时传达、积极部署,按照文件精神将此项工作在五爱商贸物流区内全面展开。进而增强了全员责任意识和服务意识,促进了勤政廉政,大大提高了执政能力。现将具体情况汇报如下:一、主要做法一是高度重视、加强领导。把《沈河区机关工作人员问责办法(试行...
- 2013年1月7日□ 街道廉政问责工作总结10
为了进一步加强专项治理,确保不正之风得到有效遏制,根据2012年区纪委工作计划和要求,五里河街道以服务、保障、推动跨越发展为中心任务,以保持和维护_的纯洁性为主线,全面扎实地抓好廉政问责工作,切实加大了廉政问责力度,现将具体工作情况汇报如下:一、廉政问责工作的完成情况一是抓好学习培训、加强组织领导。...
- 2013年1月7日□ 食药监局关于加大廉政问责力度严肃查处吃拿卡要报等破坏发展环境情况
根据区纪委关于加大明察暗访、廉政问责力度,对吃拿卡要报等破坏经济发展环境的案件进行严肃查处的工作部署,局领导高度重视此项工作,认为此项工作是_风廉政建设和反腐败工作的有力抓手。结合我局工作实际,以打造一流发展环境为目标,树立机关干部的良好形象,在全局开展了“吃拿卡要报”等专项治理工作。现将有关情况汇...
- 2013年1月7日□ 区地方税务局认真做好廉政问责工作
按照沈河委办发[2012]2号文件精神和工作要求,沈河区地方税务局高度重视廉政问责工作,并深入开展此项工作,分别从组织领导、制度建设、方法举措等多个方面下功夫,周密部署,精心组织,使廉政问责工作收到了良好的效果。现将有关工作情况总结如下:一、廉政问责工作开展情况(一)我局高度重视廉政问责工作。我局领...
- 2013年1月7日□ 关于加大廉政问责力度工作情况总结
根据区纪委关于加大明察暗访、廉政问责力度,对吃拿卡要报等破坏经济发展环境的案件进行严肃查处的工作部署,征收办领导高度重视此项工作,认为此项工作是_风廉政建设和反腐败工作的有力抓手。结合征收办工作实际,以打造一流发展环境为目标,树立_员干部的良好形象,在全办开展了“吃拿卡要报”等专项治理工作。现将有关...
- 2013年1月7日□ 招商管理服务局廉政问责工作情况的总结
按照区纪委关于《沈河区机关工作人员问责办法》下发以来,我局响应上级要求,积极做好本职工作,现将具体情况汇报如下;一、领导高度重视,落实措施得力1、领导重视,反应及时。《沈河区机关工作人员问责办法》(以下简称《问责办法》)颁布以后,我局立即组织全体机关干部召开_委会,专题研究讨论如何学习贯彻落实《问责...
- 2013年1月7日□ 街道廉政问责工作情况的总结
按照建立健全反腐倡廉惩防体系的工作要求,积极探索创新廉政谈话的方法和途径,把廉政谈话工作做深、做细、做实,使监督关口前移,对促进领导干部落实_风廉政建设责任制和廉洁从政起到了重要作用。山东庙街道围绕落实科学发展观和正确_,不断创新和完善领导干部廉政问责机制,根据形势发展的需要,不断调整廉政问责的...
- 2013年1月7日□ 综合治税办全面落实问责工作情况总结
我办在区委、区政府的正确领导下,根据区纪委关于执行《沈河区机关工作人员问责办法》文件精神,严格执行区纪委《沈河区机关工作人员问责办法》的要求,认真组织开展维护_的集中统一,严肃查处违反政治纪律的行为的整改自查活动,较好的完成了工作任务,现将工作情况总结如下:一、全年工作开展情况(一)领导重视,精心组...
- 2013年1月7日□ 加强廉政问责力度工作总结
为进一步落实《机关工作人员问责办法(试行)》(以下简称《问责办法》),解决干部作风建设中存在的突出问题,营造风清气正的发展环境,北管办通过采取开展学习、召开座谈交流会、狠抓监督等措施,深入贯彻执行了《问责办法》,加强了管理,有效规范了机关工作人员的行为,强化了机关效能,大大提高了工作人员的执行力和执...
- 2013年1月7日□ 卫生局廉政问责工作总结
为解决机关干部作风建设中存在的突出问题,进一步规范行政行为,不断提高干部的执行力和工作效能。按照区纪委《机关工作人员问责办法》和《领导干部廉廉洁从政若干准则》的相关要求,局_委高度重视,结合卫生实际,对廉政问责工作进行部署。以转变干部作风、提高执行力为核心,全力开展违纪问责工作。现将开展领导干部廉政...
- 2013年1月7日□ 发改局(物价局)机关人员问责工作总结
按照区纪委颁布的《沈河区机关工作人员问责办法》有关要求,区发改局领导高度重视、积极响应《问责办法》相关规定,召开专题学习会议,从宣传教育、制度建设、监督管理等方面入手,狠抓机关问责制度建设,进一步强化干部职工责任意识、服务意识、公仆意识和依法履行职责的法治意识,号召机关全体_员干部积极做好本职工作,...
- 2013年1月7日□ 市规划和国土资源局沈河分局加强廉政问责力度工作总结
今年以来,我局认真贯彻落实区纪委关于加强廉政问责力度工作指示,加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设,围绕中心,突出重点,认真落实_风廉政建设责任制,为促进城乡规划事业健康发展,提供有利的保证。现将工作总结如下:一、加强领导,落实责任制我局始终把廉政问责工作放在首位,做到思想认识再上新高度...
- 2013年1月7日□ 企业局开展机关工作人员问责情况工作总结
按照《2012年沈河区_风廉政建设责任制考核评价工作方案》沈河委办发【2012】2号文件的工作部署与要求,以加大责任查究力度,促进_员干部职工转变作风,坚决克服官僚主义和形式主义等不良习气及危害,以大力弘扬求真务实、勤政为民的优良作风与加强_风廉政建设结合起来,与当前各项业务工作结合起来,确保企业管...
- 2013年1月7日□ 区档案局关于开展廉政问责工作情况报告
按照区纪委的工作部署和要求,区档案局认真贯彻落实《沈河区机关工作人员问责办法(试行)》,结合我局实际,以转变干部作风、提高执行力为核心,切实抓好各项工作,积极推行机关人员问责制度,营造用制度管人,用制度管事的良好工作氛围。现将具体情况汇报如下:一、工作开展情况1、统一思想、提高认识《沈河区机关工作人...
- 2013年1月7日□ 交通局开展机关工作人员问责工作情况汇报
今年以来,沈河分局深入开展“治庸问责”工作,对33名干部实施了问责,促进了干部职工作风转变,取得了良好的政治效果、社会效果和法纪效果。一、加强组织领导,保障各项措施落实分局领导班子高度重视廉政问责工作,把廉政问责工作纳入重要工作议事日程,成立了分局廉政问责工作领导小组。组织分局全体人员认真学习市局抓...
- 2013年1月7日□ 街道关于开展机关工作人员问责工作情况汇报
根据区纪委统一部署,我街自开展明察暗访工作以来,认真贯彻区纪委廉政精神,着力抓好机关工作人员问责工作,针对在工作中存在的吃拿卡要报等情况全面自查、统一整顿,始终坚持“实事求是、人人平等”原则,切实采取四项有力措施,促进了街道精神面貌的改善,提升了机关服务效能,达到了净化思想、约束行为、强化建设的目的...
- 2013年1月7日□ 街道廉政问责工作开展情况汇报8
沈河区委印发的《沈河区机关工作人员问责办法(试行)》(沈河委办发[2011]12号)(以下简称《办法》)实施一年多以来,丰乐街道按照区委的统一部署和安排,精心制定实施方案,广泛开展宣传发动,搞好学习活动,使全街机关及社区工作人员深刻领会《办法》的内容和精神实质。同时将贯彻落实《办法》融入全街各项工作...
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