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党会报告,范文专题,第492页

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2013年1月7日□ 保持党员信仰的纯洁性和正确性专题调研问卷调查分析报告
为贯彻落实县委组织部《关开开展“在社会多元化的环境下，怎样保持党员信仰的纯洁性和正确性”专题调研的通知》精神，我处党委通过发放调查问卷、召开座谈会、党员个别访谈等形式，深入开展调研，认真分析在当前环境下，我处党员理想信念的现状，研究提出保持党员纯洁性和正确性的意见，引导广大党员干部不断增强党的意识、...
2013年1月7日□ 区工商联关于维护党的纪律工作情况报告
按照区纪委《2012年沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案》要求，区工商联领导高度重视维护党的纪律工作，严肃查处各种违反政治纪律行为，维护了党的集中统一，切实保证政令畅通，现将工作开展情况报告如下：一、工作开展情况一是加强教育引导，奠定维护党的纪律的思想基础。我们深入开展理想信念教育，提高党性修...
2013年1月7日□ 统计局关于维护党的政治纪律工作情况报告
严明政治纪律是治党之需。政治纪律，事关治党成败。按照区纪委有关要求，统计局以“建设坚强堡垒，培养过硬队伍，用真实数字说话，为科学跨越服务”为目标，注重维护党的政治纪律，严肃查处各种违反政治纪律的行为，维护了党的集中统一，确保统计部门政令畅通，现将工作开展情况作以报告。一、工作开展情况我局党风廉政建设...
2013年1月6日□ 开发区机关党委建立办案谈话角工作情况报告
为深入贯彻落实中央和省、市纪委要严格依纪依法安全文明办案，保障被调查人合法权益的精神，切实提高执法办案水平，防范办案安全事故的发生，保证查办案件工作的综合效果。金融商贸开发区根据区纪委《关于设立纪检监察办案谈话角的通知》的内容建立办案谈话角。具体情况汇报如下：一、工作开展情况。（一）办案谈话角的适用...
2013年1月6日□ 区档案局关于党风廉政特邀监督员监审制度工作情况报告
为切实加强党风廉政建设和政风行风建设，进一步拓宽监督渠道，充分发挥社会监督作用，按照区纪委的相关工作要求，结合我局工作实际，现将区档案局党风廉政特邀监督员监审制度工作情况报告如下：一、前期工作开展情况1、领导重视，严格落实监督员监审制度为将党风廉政特邀监督员监审制度工作落到实处，我局领导班子研究决定...
2013年1月6日□ 统计局关于党风廉政特邀监督员监审制度工作情况报告
为切实加强党风廉政建设和政风行风建设，进一步拓宽廉政监督渠道，充分发挥社会监督作用，按照区纪委的相关工作要求，结合我局工作实际，现将我局党风廉政特邀监督员监审制度工作情况作以汇报。一、工作开展情况1、加强组织，严格落实监督员监审制度为将党风廉政特邀监督员监审制度工作落到实处，我局领导高度重视，特聘请...
2013年1月6日□ 区工商联关于党风廉政特邀监督员监审制度工作情况报告
为切实加强党风廉政建设和政风行风建设，进一步拓宽监督渠道，充分发挥社会监督作用，按照区纪委的相关工作要求，结合我会工作实际，现将区工商联党风廉政特邀监督员监审制度工作情况报告如下：一、前期工作开展情况1、领导重视，严格落实监督员监审制度为将党风廉政特邀监督员监审制度工作落到实处，我会聘请七位同志作为...
2013年1月6日□ 人大机关党支部开展“四不直接分管”自查工作情况报告
为认真落实党政机关和事业单位主要负责人“四不直接分管”制度，进一步强化对“一把手”权力的监督制约，根据沈河区纪律检查委员会《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》要求，人大机关党支部高度重视，认真进行了贯彻执行。现将我支部自查情况报告如下：一、落实“四不直接分管”制度情况按照党政正职“四个不直接分...
2013年1月6日□ 档案局科级领导干部廉政档案建设情况报告
按照区纪委下发《关于建立领导干部廉政档案的通知》要求，为进一步加强对领导干部的监督和管理，不断强化领导干部的廉洁自律意识，区档案局结合工作实际，建立科级干部廉政档案，进一步规范干部权力的运行。一、查找廉政风险点，建立风险防控机制一是制定岗位廉政风险防范措施。细化工作职责，针对查找出的思想道德和岗位职...
2013年1月6日□ 服务业局关于建立科级干部廉政档案工作情况的报告
为进一步加强对领导干部的监督和管理，不断强化领导干部廉洁自律意识，按照区纪委《关于建立领导干部廉政档案的通知》要求，认真做好建档工作，现将落实情况报告如下：一、召开专题会议部署2012年5月17日，于国强局长主持召开了建立领导干部廉政档案工作会议。会议强调把建立、管理、利用领导干部廉政档案作为党风廉...
2013年1月5日□ 煤碳股份公司2013年度党委工作报告
第一部分：关于2012年党委工作的简要回顾2012年，是公司股份公司改革发展进程中具有标志性的一年，也是企业党的建设得到全新加强，实现有效突破的一年。一年中，以股份公司正式成立为标志，实现了企业_机制的重大变革；党建工作以“稳定安全生产、提升经济效益、推进规范上市”为抓手，进行了现代企业制度下的党...
2013年1月5日□ 2013年煤矿党委书记党委工作报告
在沈煤集团和沈焦公司“两会”刚刚闭幕之际，我们乘“两会”东风，在这里隆重召开林盛煤矿党委九届二次（扩大）会议，这次会议的主要任务是：深入贯彻落实沈煤集团和沈焦公司“两会”精神，回顾总结一年来我矿各项工作，安排部署2013年各项任务，统一思想，坚定信念，进一步调动各级党组织和广大党员，为夺取林盛煤矿各...
2013年1月5日□ 国家税务局关于领导干部廉政档案落实情况的报告
为进一步加强对领导干部的监督和管理，不断强化领导干部廉洁自律意识，根据沈河区纪委的要求和和部署，建立金融商贸开发区国税局科级领导干部廉政档案。现将有关情况报告如下：一、落实科级领导干部廉政档案的指导思想贯彻落实沈河区纪委关于建立领导干部廉政档案的工作要求和总体部署，强化廉政意识，落实廉政责任，深入推...
2013年1月5日□ 街道建立领导干部廉政档案工作情况的报告
为进一步加强对领导干部的监督和管理，按照区纪委《关于建立领导干部廉政档案的通知》要求，山东庙街道在对本单位10个正科级、1个副科级和7个社区工作站站长建立了廉政档案。现将具体情况报告如下：一、工作情况1.加强领导，深入发动。廉政档案作为反腐倡廉工作的一项重要监督程序，山东庙街道党工委高度重视，在党工...
2013年1月5日□ 房产局关于党政机关事业单位正职“四不直接分管”自查情况报告
根据沈河区纪委《关于开展“四不直接分管”自查工作通知》精神，我局领导高度重视，对党政机关和事业单位主要负责人“四不直接分管”工作进行了认真贯彻落实，现将有关情况报告如下：一、加强学习，提高认识为进一步完善惩治和预防腐败体系建设，提高机关干部特别是领导干部对党政机关和事业单位主要负责人“四不直接分管”...
2013年1月5日□ 街道落实党政主要领导“四不直接分管”情况自查报告
区纪委:为进一步完善惩治和预防腐败体系建设，切实加强对权利运行的制约监督，有效促进党政领导廉政从政，按照区纪委下发的《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》要求，大南街道党工委、街道办事处高度重视，积极筹划部署，对该项工作进行了认真贯彻落实，对街道落实副职领导具体分管财务、人事、工程和...
2013年1月5日□ 国家税务局贯彻落实党政机关、事业单位主要负责人“四不直接分管”情况报告
为认真落实党政机关、事业单位主要负责人“四不直接分管”制度，进一步强化对“党政主要领导”权力的监督制约，根据沈河区纪委下发《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》[2012]19号文件精神，我局召开局务会对文件内容进行了传达，对“党政主要领导”“四不直接分管”工作进行了认真贯彻落实，现...
2013年1月5日□ 规土局党政主要领导“四不直接分管”情况报告
根据沈河区纪委关于党政主要领导“四不直接分管”的要求，规土沈河分局党组高度重视，认真贯彻落实，现将落实工作情况汇报如下：一、认真学习，领会实质。接到纪委文件后，规土沈河分局及时召开党组会议进行传达学习，对照实施办法，统一思想，领会实质。根据党政主要领导“四不直接分管”的要求和规土沈河分局工作实际，调...
2013年1月5日□ 街道关于党政主要负责人“四不直接分管”工作的报告
为认真落实党政机关和事业单位党政主要负责人“四不直接分管”制度，按照区纪委《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》，我单位围绕党政机关和事业单位党政主要负责人不直接分管人事、财务、物资采购和工程项目开展自查工作。这项工作街道办事处党政领导都非常重视，现将自查情况报告如下：一、落实“四不...
2013年1月5日□ 交警大队落实党政机关主要负责人“四不直接分管”自查工作报告
按照沈河区纪委工作要求，我大队高度重视，认真贯彻落实党政机关主要负责人“四不直接分管”工作，细致排查，扎实推进，充分发挥监督制约作用，现将有关情况报告如下：一、加强学习，提高认识我大队利用每周召开的各科、中队负责人调度会，对上级机关关于“四不直接分管”相关工作要求进行了学习，强化对领导干部尤其是大队...
2013年1月5日□ 街道落实党政机关组织公款旅游等四项清理工作情况的报告
为认真贯彻落实中共沈河区委对党政机关组织公款旅游、违规发放津贴补贴以及领导干部参加可能影响公正执行公务或用公款支付高消费活动问题进行治理的要求。坚持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，结合大西街道工作实际，现就落实“四项清理”工作情况汇报如下：一、工作情况1、健全组织，加强领导街道党工委领导高...
2013年1月5日□ 区人大机关党支部关于开展治理私设“小金库”自查自纠情况的报告
根据区纪委、监察局的指示精神，我们人大机关党支部，认真开展了对“小金库”的专项治理工作。现将具体情况汇报如下：一、工作开展情况加强领导，认真组织。按照区纪委的要求，我们支委会召开专题会议，传达了纪委精神，积极开展“小金库”专项治理工作，自查自纠，从源头上预防和治理腐败，认真扎实地开展清理工作。以党支...
2013年1月5日□ 人大机关党支部开展治理公款出国（境）旅游情况报告
在区委的领导下，我们牢固树立为经济建设服务的意识，坚持以高度的政治责任感和认真负责的工作态度，积极贯彻中央、省、市、区的有关文件精神，做到了把握政策，坚持标准，严格程序，杜绝了公款出国（境）旅游。现将治理情况报告如下：一、工作开展基本情况年初我们就对公款出国（境）旅游情况进行了检查，认真学习了中共中...
2013年1月5日□ 开发区机关党委“小金库” 专项治理情况报告
根据《关于开展“小金库”专项治理工作的通知》的文件规定，开发区积极贯彻、落实“小金库”专项治理工作会议精神，认真、细致地开展“小金库”专项治理工作，在自查自纠工作中未发现存在私设“小金库”违法违纪问题，并通过自查自纠，进一步加强了我单位各级领导和财务人员执行财经法律法规及有关规章制度的意识。现将自查...
2013年1月5日□ 老干部局“小金库”专项治理工作情况报告
按照区纪委[2012]2号文件指示，开展“小金库”专项治理工作的有关要求，老干部局进一步提高认识，采取有力措施深入开展“小金库”治理工作，确保工作取得实实在在的成效，现将有关工作报告如下：一、主要工作开展情况（一）组织宣传，加强领导。9月初老干部局召开关于在全局开展“小金库”专项治理工作会议，传达文...
2013年1月5日□ 老干部局治理“公款出国（境）旅游”工作情况报告
按照区纪委[2012]2号文件要求，老干部局建立健全防治“公款出国（境）旅游”的长效机制，取得明显成效。现将情况报告如下：一、基本情况老干部局按照区纪委有关文件指示精神对一年来干部出国（境）旅游情况进行了多渠道的深入调查，现查实，一年来我局未发现有利用公款出国（境）旅游的情况。二、主要做法（一）领导...
2013年1月5日□ 街道领导干部廉政评价工作情况报告
万莲街道党工委认真贯彻落实区纪委党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，把开展好领导干部廉政评价工作做为选拔干部的重要依据；实现了用廉政评价制度规范领导干部廉洁从政行为，提前预警，防微杜渐，使“廉洁奉公，执政为民”成为领导干部的座右铭和风向标。现将领导干部廉政评价工作开展情况报告如下：一、主要工作开展...
2013年1月5日□ 区城管局开展领导干部廉政评价工作的情况报告
为切实加强我局党风廉政建设和反腐败工作，真实反映领导干部廉政状况，规范领导干部廉洁从政，为准确判断领导干部廉洁程度提供依据。我局按照区委办[2011]16号《沈河区领导干部廉政评价办法（试行）》的相关规定，制定了《沈河区城管局领导干部廉政评价办法（试行）》，经过近一年的实践，现将情况汇报如下：一、前...
2013年1月5日□ 企业局开展领导干部廉政评价工作情况报告
按照《2012沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案》工作部署和文件要求，企业局开展了领导干部廉政评价工作，实行领导干部廉洁自律评价,是加强党风廉政建设、反腐败的重要举措。是保证改革开放事业的顺利进行、加强领导干部廉洁自律的需要，开展领导干部廉政评价工作是反腐倡廉的有效途径，是为选拔干部提供强有力...
2013年1月5日□ 公司领导干部廉洁从政工作情况报告
廉政评价是衡量领导干部是否廉洁从政的工作标准，为了确保廉政评价的客观﹑准确，把腐败问题遏制于萌芽状态。通过廉情预警及早发现，及早纠正，避免小错变成大错，大错酿罪过的现象，将腐败问题清除，为公司的健康发展提供坚强的政治保障。一廉政教育前移规范制度，从小事﹑小错抓起。科学合理收集﹑发现﹑获取并传递有关党...

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