目录/提纲:……
一、深化思想认识,全面领悟提升政务服务效能的时代要求
二、总结经验成效,坚定提升政务服务效能的信心决心
(一)服务流程持续优化,办事效率显著提升
(二)服务方式不断创新,群众体验持续改善
(三)问题整改及时到位,服务质量稳步提高
(四)_机制不断完善,长效保障逐步健全
三、正视问题不足,增强提升政务服务效能的紧迫感责任感
(一)思想认识仍有偏差,服务理念有待深化
(二)流程优化不够彻底,协同联动存在壁垒
(三)技术支撑相对薄弱,数字化水平有待提升
(四)队伍建设存在短板,服务能力有待加强
(五)监督考核不够有力,长效机制有待完善
四、明确目标任务,全力推动政务服务效能再上新台阶
(一)持续深化思想认识,牢固树立服务理念
(二)全面优化服务流程,大幅提升办事效率
(三)加快推进数字化转型,提升智能服务水平
(四)加强队伍建设管理,不断提高服务能力
五、强化保障措施,确保提升政务服务效能各项任务落地见效
(一)加强组织领导,压实工作责任
(二)加大投入力度,强化要素保障
(三)强化监督考核,严格执纪问责
(四)加强宣传引导,营造良好氛围
……
县长在2025年全县优化政务工作效能部署会上的讲话
同志们:
今天,我们召开全县优化政务工作效能部署会,主要任务是深入学习贯彻_总书记关于“坚持以人民为中心和深化政务公开的重要论述,全面落实国务院《关于进一步优化政务服务提升行政效能的指导意见》,深入贯彻省、市相关会议精神。
总结去年以来我县政务服务工作成效,直面当前存在的突出问题,
动员全县上下以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的责任感、“坐不住”的使命感,全面提升政务服务效能,为我县“建设**区域中心城市”目标提供坚实的政务保障。
刚才,县行政审批局通报了上半年政务服务效能评估情况,**镇、县市场监管局作了经验交流,**局、**街道作了表态
发言,讲得都很实在、很有针对性。下面,我结合当前形势和全县工作实际,讲五点意见。
一、深化思想认识,全面领悟提升政务服务效能的时代要求
政务服务,乃党和政府联系群众的“最后一公里”,亦是优化营商环境、激发市场活力的“第一窗口”。近年来,从中央到地方,对政务服务工作的重视程度之高、改革力度之大前所未有。_总书记多次强调,“要坚持以人民为中心的发展思想,推动政
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”,建成“智慧政务”一体化平台,实现1100项政务服务事项“网上可办”,其中85%的事项“全程网办”;同时,创新推出“政务服务开放日”“局长进大厅”等活动,去年以来累计接待群众咨询1.2万人次,解决疑难问题2800余个,群众满意度从89%提升至94%,相关经验被《**日报》专题报道。
(三)问题整改及时到位,服务质量稳步提高
构建“12345政务服务便民热线+政务服务评价”的双轨监督机制。去年全年,共受理群众诉求1.8万件,办结率达99.2%,群众回访满意率为96.5%。针对群众反映集中的“部门推诿扯皮”“政策解读不清”等问题,开展专项整治行动,约谈部门负责人15人次,修订完善《政务服务事项办理规范》等制度8项,推动解决“二手房过户重复提交证明”“企业退税流程繁琐”等堵点问题42个,政务服务规范性、透明度显著增强。
(四)_机制不断完善,长效保障逐步健全
成立由县政府主要领导任组长的政务服务工作领导小组,将政务服务效能纳入乡镇(街道)、部门年度绩效考核,权重占比提升至15%。建立“周调度、月通报、季考评”工作机制,对进度滞后的单位下发督办函,倒逼责任落实。同时,加强政务服务队伍建设,通过“线上培训+线下实训”方式,累计培训窗口工作人员1200余人次,培育“政务服务标兵”30名,队伍专业化水平明显提升。
三、正视问题不足,增强提升政务服务效能的紧迫感责任感
在肯定成绩之际,我们亦需清醒地认识到,当前我县政务服务工作仍存在诸多短板与弱项,与群众期望、上级要求以及高质量发展的需求尚存在一定差距。主要表现在以下五个方面:
(一)思想认识仍有偏差,服务理念有待深化
个别部门和干部对政务服务“便民利企”的本质理解不深,存在“重审批、轻服务”“重完成指标、轻实际效果”的倾向。比如,有的窗口工作人员对群众咨询的问题解答敷衍,甚至以“政策不允许”“系统不支持”为由简单拒绝,缺乏主动帮办意识;
(二)流程优化不够彻底,协同联动存在壁垒
部分领域仍存在“中梗阻”问题,部门间信息共享不充分、业务协同不紧密。比如,企业和群众办理“新生儿上户+医保参保+社保卡申领”事项,仍需分别到公安、医保、人社三个部门提交材料,虽然每个环节都“提速”了,但整体还是“分头跑”;
(三)技术支撑相对薄弱,数字化水平有待提升
“智慧政务”平台虽已上线,但功能仍需完善。一方面,部分业务系统未与省级平台对接,数据共享仍依赖“人工传递”,导致“二次录入”问题突出,窗口工作人员重复劳动负担加重;
(四)队伍建设存在短板,服务能力有待加强
窗口工作人员流动性大、业务水平参差不齐的问题依然突出。部分乡镇(街道)便民服务中心存在“一人多岗”现象,工作人员既要负责审批又要兼顾其他事务,难以集中精力提升服务质量;
(五)监督考核不够有力,长效机制有待完善
虽已构建“12345热线+评价”机制,然而在问题的跟踪督办方面尚欠严格。比如,部分单位对群众诉求“重回复、轻解决”,存在“纸面办结”现象;个别部门在考核中搞“平均主义”,对落后单位的问责力度偏软,导致部分干部存在“干多干少一个样”的消极心态。若这些问题未能及时解决,将严重影响政务服务效能提升的整体进程。
四、明确目标任务,全力推动政务服务效能再上新台阶
今年是我县“政务服务提质增效年”。全县上下要围绕“打造审批最少、流程最优、效率最高、服务最好的政务服务环境”目标,重点抓好以下四方面工作:
(一)持续深化思想认识,牢固树立服务理念
要把学习贯彻_总书记关于政务服务的重要论述作为重要政治任务,结合
主题教育,开展“政务服务为了谁、依靠谁、我是谁”大讨论,推动党员干部树牢“群众视角”“企业立场”。各部门的主要负责人应率先垂范,对政务服务工作展开研究。每月至少前往窗口坐班一次,亲身体验办事流程,以便及时察觉并解决梗阻问题。
(二)全面优化服务流程,大幅提升办事效率
聚焦企业和群众办事“全链条”,深入推进“一件事一次办”改革。今年重点完成包括“企业开办”“ ……(未完,全文共4096字,当前仅显示2158字,请阅读下面提示信息。
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