写作指导 | 首页登陆 | 会员注册 | 欢迎投稿 | 本站帮助 | 站内搜索 | 保存桌面 | 浏览足迹 | 会员增值 | 免费加入

您的位置：新文秘网>>全部文章目录列表

全部,范文专题,第5288页

生成时间:2022/10/29 12:16:34

2013年4月18日□ 吉林市市属事业单位分类改革的调查与思考2
(三)事业单位分类改革的特点及原则1、事业单位分类改革特点公益性与服务性,是事业单位区别于其它社会组织的主要特点和标志[1]。事业单位分类改革的实质,就是实现市场公益各归其位。换句话说就是让事业单位真正回归到公益属性,使行政类和经营类事业单位回归到本来属性。具体看,对于承担相关政府职能的行政类事业单...
2013年4月18日□ 吉林市市属事业单位分类改革的调查与思考1
吉林市市属事业单位分类改革的调查与思考事业单位改革是继国有企业改革、政府机构改革之后,又一次重要的改革,涉及范围之广、波及人员之多,关注度之高达到空前。本文对事业单位的研究从特性、现状及历史沿革入手,深刻分析探究改革受阻的原因,透过国家相关政策,探索事业单位分类改革的可行之路。本次调查研究以吉林市市...
2013年4月18日□ 人身安全大检查活动总结2
我站接到公司关于转发《南充电业局关于开展人身安全大检查活动的通知》的通知后,及时组织全体职工认真学习和传达了通知精神,并根据活动内容、活动时间、工作要求.成立了活动领导小组.现将本次活动情况总结汇报于后:一、认真学习贯彻落实通知精神:我站根据活动的目的总体要求和检查的重点内容,做到思想明确、重点突出...
2013年4月18日□ 安全问题主要是管理不到位辩论赛一辩陈词
谢谢主席,评委,对方辩友,在场观众,大家好!首先让我们来分析一下我方安全问题主要是管理不到位这一辩题.安全问题是泛指人或物可能会受到威胁、危险、危害、或会造成损失的结果而存在的一些不良条件和因素.而管理就是制定,执行,检查和改进的一个过程.可以理解成制定相关的计划(或规定、规范、标准、法规等);按照...
2013年4月18日□ 生技科科员先进生产者推荐材料
**,男,生技科科员,助理工程师,现在我科负责设备维护、设备管理、重点工程建设.在工作中,该同志恪尽职守,求真务实,认真履行职责.该同志能以_理论和三个代表重要思想为指导,认真践行科学发展观,不断提高自己业务水平,在经历了科室人员竞争上岗之后,他进一步理解到机遇难得,倍加珍惜岗位,爱岗敬业,求实...
2013年4月18日□ 发变电站如何进行运行分析
做好运行分析,可以及时掌握生产运行情况,及时发现生产中的隐患和事故苗头,并针对薄弱环节提出相应的整改措施,对典型经验进行总结和推广,从而提高班组(公司)运行水平,结合班组建设和达标工作需要,根据公司15号文件精神,我就发变电站如何进行运行分析谈谈自己的看法.运行分析一般分为专题分析和综合运行分析.我...
2013年4月18日□ 营销科排查治理报告
根据公司营电发(2011)18号文件精神,营销科及时对各供电所、安装公司客户工程受理的收费行为和有无吃拿卡要现象进行了认真核查,通过核查,走访用户了解各供电所、安装公司客户工程受理是严格按国网公司电定总造[2009]23号《关于施行20千伏及以下配电网工程定额及费用计算标准的通知》要求严格预算管理执...
2013年4月18日□ 转段申请
根据营电委[2011]21号文件要求,培训中心精心组织,狠抓工作落实,确保了学习效果在学习阶段中认真组织学习了王总在公司作风整顿建设动员大会上的讲话,四川省电力公司员工行为奖惩办法(试行),营山县电力公司效能建设工作考核实施细则,关于狠抓工作落实的十条规定,营电委发[2011]15号《关于开展学习江...
2013年4月18日□ 宾馆降本增效经验材料
201*年,受市场经济的冲击,自去年以来,餐饮服务业饱受了各种食品原材料和用工成本上涨等压力的影响,电力宾馆针对企业实际,严格管理、创新经营,以重抓节能降耗力促增收增效.电力宾馆制定了各项挖潜措施,层层下达到人,在做好优质服务的同时,提倡节约无小事,把挖潜增效深入到工作的每一个环节,取得了较好成绩....
2013年4月18日□ 在电业局调研会议上的发言
首先,我代表营山公司感谢各位领导和部门对公司工作的关心、帮助和支持.按照会议安排,下面我就公司有关工作情况作简要汇报,不妥之处,敬请批评指正.一、2011年任务完成情况2011年,在电业局的坚强领导和相关部门的支持、配合下,公司上下齐心、共同努力,呈现出安全形势趋于平稳、营销管理扎实有效、电网建设稳...
2013年4月18日□ 供电所廉政承诺书
为了切实加强_风廉政建设,端正工作作风,确保供电所的健康发展,在公司集团、纪检政工、各职能科室的正确领导下,我们应该不断提高廉洁自律意识,规范员工的从业行为,正确对待和行使手中的权利,切实履行岗位职责,树立良好的职业道德,我所特作出以下承诺:一、认真贯彻落实_的路线、方针、政策,积极应对公司的各项工...
2013年4月18日□ 县电力公司水电建司职工劳动模范事迹材料
刘军,男,汉族,1964年4月生,初中文化,中共_员,1982年参加工作,现为营山县电力公司水电建司职工.该同志参加工作以来,认真负责,任劳任怨,不计得失,甘于奉献,受到了领导、同事和社会的普遍赞誉.2002年以来,连年被电力公司评为先进生产工作者;2007年被评为优秀共产_员;2008年2月,被营...
2013年4月18日□ 供电营业厅_小组年度工作总结
2012年,营业厅_小组始终坚持以_理论和三个代表重要思想为指导,全面贯彻落实_的十八大会议精神,深入学习实践科学发展观,以深化两个转变为主题,以四个立足为根本,以为民服务创先争优活动为重点,紧紧围绕公司的年度目标,积极开展三亮三比三无竞赛,努力创建为民服务满意窗口,充分发挥_组织的政治核心作用...
2013年4月18日□ 县电力公司职工代表大会工作报告
各位代表、同志们:2010年工作回顾2010年,在**电业局工会的安排布暑下,公司工会始终坚持以_理论和三个代表重要思想为指导,坚持以管理达标年为工作主线,以雷厉风行、高标严格为工作取向,坚持全心全意依靠工人阶级办企业的方针,围绕公司中心工作和公司七届八次职代会工作任务,代表全体职工认真行使职代...
2013年4月18日□ 论文：浅谈事业单位的分类改革
摘要:改革开放以来,行政管理_改革取得了明显的成效,然而相对于政府改革和企业改革,事业单位改革却严重滞后,已不能适应社会经济环境的变化,难以满足公众对公共服务的需求。事业单位改革滞后一方面是因为事业单位改革在改革总体次序选择中处于非优先次序,另一方面是由于事业单位的多样性和复杂性决定的。为了使事业...
2013年4月18日□ 市速递物流分公司揽投部（站）会议管理制度
一、目的：为了便捷沟通，有效及时的解决问题，完善揽投部站日常规范化管理，特制定本制度。二、适用范围市公司所属各揽投部（站）、各县营业部。三、会议类别：市公司要求各揽投部（站）每日、每旬、每月分别定期召开早会、旬例会和月例会。每日早会必须在早8：30分准时召开；每旬、每月例会如遇有其他事务耽误，必须顺...
2013年4月18日□ 市速递物流分公司开展提升服务水平活动方案
为进一步增强邮政速递物流的服务意识，改进服务作风，提高服务水平，增强邮政速递物流的核心竞争力，按照省公司深入开展“提升服务水平”专项活动方案的整体要求，并结合本地实际，市分公司决定在全区范围内开展“让用户满意为标准”的提升邮政速递物流服务水平专项活动，具体如下。一、活动的目的及总体要求提高市分公司邮...
2013年4月18日□ 邮政局储蓄短信业务“旺季冲刺保增额”营销活动方案
为进一步推动邮储短信业务快速发展，努力提高邮政储蓄短信业务的品牌价值，确保取得“一卡二订三额”营销攻坚战役的全面胜利，特制定本方案。一、活动时间2011年10月1日—2011年12月31日二、活动内容以“办邮储短信，得彩信账单”为主题，为活动期间新增邮储短信包年用户且账户每月变动次数在五次以上的用户...
2013年4月18日□ 市邮政局2012年度经营绩效考核奖励实施方案
为有效调动全市各层面增收创效积极性，实现各项业务收入规模的均衡、快速、健康发展，树立全区上下共同围绕经营做贡献的全局意识，加快应有位置的回归，市局制定《齐齐哈尔市邮政局2012年度经营绩效考核奖励实施方案》，具体内容如下：一、局长、市局机关二线支撑部门为加强市局机关及二线支撑部门的履职责任，提升综合...
2013年4月18日□ 市邮政局2012年绩效考核分配办法
第一条：为适应当前邮政企业发展的需要，进一步深化企业分配制度改革，建立与经营_相配套，个人所得与对企业贡献紧密相连的激励机制，强化专业市场竞争意识和职能及生产支撑部门的服务观念，进一步调动员工生产经营的积极性，特制定本办法。第二条：本办法遵循责权利相统一、激励与约束机制相结合，按照“按劳分配、效益...
2013年4月18日□ 市邮政局营销（管理）人员管理考核办法
根据黑邮（2010）250号文件（《关于进一步加强和完善营销体系建设的实施意见》）精神，为进一步加强全市研发、销售、售后三支队伍管理工作，提升市场营销和客户服务能力，全面提升全市邮政市场营销水平，特制定本办法。一、考核原则坚持公平、公正、公开，通过科学量化的考核标准和合理有效的考核手段，本着岗前培训...
2013年4月18日□ 市邮政局关于开展分销旺季对位达标活动的通知
为做好“五节联送”营销活动，抓住五节期间日用消费品旺销的契机，扩大全省日用消费品运作规模，促进各市县局均衡发展，省公司决定开展“分销旺季对位达标活动”，现将有关事项通知如下：一、总体安排按照“达标即有奖”的原则，根据各地市、县局的邮政综合收入排名，同时参照各地市、县地方经济、人口等因素，确定2012...
2013年4月18日□ 市邮政局营销团队建设实施方案
为进一步加强全市营销团队规范管理，提高营销团队整体管理水平和销售业绩，继续深化全省营销体系建设，特制定本实施意见。一、总体思路通过规范建设、有效激励、政策支撑、重点培养，强化团队凝聚力和使命感，进一步规范管理，提升能力；打造制度规范、业绩突出、团结向上的规范营销团队，带动全市整体营销水平的提升和超越...
2013年4月18日□ 邮政局“抢抓二季度、余额突破100亿”储蓄竞赛活动实施方案
为迅速壮大代理金融业务的发展规模，进一步加快大局位置的回归，结合我局整体经营及代理金融业务所面临的形式，决定开展“抢抓二季度、余额突破100亿”储蓄专项竞赛活动。一、指导思想为确保“时间任务双过半”及全年经营工作目标的顺利实现，切实发挥金融业务的支撑和统领作用，拉动其他各项业务的同步快速发展，实现淡...
2013年4月18日□ 邮政局代发及对公类业务营销方案
为全面完成2012年全市邮政储蓄发展目标，市局决定在全区范围内开展邮政储蓄代发及对公类业务营销活动，助推储蓄存款余额及收入规模的快速增长，具体营销方案如下：一、市场定位以结算类业务为基础，以代发及对公类业务为抓手，以国家、地方相关政策、项目为契机，加强与政府部门、大型国有企业以及各类中、小企业的沟通...
2013年4月18日□ 邮政局金融客户维护管理办法
第一条为进一步提高邮政代理金融精细化管理水平，切实落实以客户为中心的经营理念，提升服务水平，改进营销方式，促进代理金融业务持续健康发展，特制定本办法。第二条邮政金融客户管理的原则(一)分等分级管理原则（二）动态跟踪维护原则（三）规范操作、注重实效原则（四）为客户保密原则第三条本办法适用齐齐哈尔市邮政...
2013年4月18日□ 邮政系统“四查、四纠、四规范”活动方案
为进一步贯彻落实集团公司《关于进一步加强服务安全管理的重要通知》（指挥调度电报[2010]17号），切实规范全市邮政经营行为，保证服务质量，维护邮政企业整体利益和形象，遵照省公司《关于开展“四查、四纠、四规范”活动的通知》要求，市局决定在全市开展为期15天的专项整治活动，具体通知如下：一、主要内容（...
2013年4月18日□ 邮政代理金融业务理财经理考核管理办法
第一条为加强我局邮政代理金融业务理财经理队伍建设，健全培训管理体系，完善考核激励机制，充分发挥理财经理的积极性和创造性，逐步培养一支懂业务、善营销的金融专业队伍，满足客户多元化的理财需求，促进邮政代理金融业务健康快速发展，依据省公司《黑龙江省邮政代理金融业务理财经理管理办法》，结合我局实际，特制定本...
2013年4月18日□ 邮政局“开万单、促发展、上规模、提占比”竞赛活动方案
为进一步促进中邮人寿保险业务的发展，激发和增强广大员工主人翁责任意识，力争在短时间内迅速做大中邮保费规模、提高中邮保费占比，确保中邮保费占比不低于总保费的30%。市局决定在全市邮政范围内组织开展中邮人寿保险“开万单、促发展、上规模、提占比”业务竞赛活动，具体内容如下：一、活动时间2013年1月1日—...
2013年4月18日□ 旅游服务标准化工作分析报告
服务标准化是国际经济发展的必然趋势，也是我国建立与国际接轨服务质量标准体系的必然要求，全面实施旅游标准化、提高旅游服务质量是“十二五”时期提升我国旅游业国际竞争力的必然要求。因此，2007年，国家标准委、国家发改委、国家旅游局等六部门共同下发了《关于开展服务业标准化试点工作的通知》，把旅_业确定为...

全部栏目共1197808篇文章首页上页下页尾页页次5288/前6594页 30篇/页转到第页

文章搜索

热门范文