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生成时间:2022/10/29 12:42:35

2014年4月29日□ 全县农村饮水安全工程建设管理工作总结
根据豫发改投资[2013]765号文批复，*县2013年农村饮水安全工程，涉及*县17个乡镇86个行政村66所学校，9.54万人农村居民2.55万农村学校师生的饮水安全建设任务。工程总投资5535万元，其中，其中中央预算内资金4428万元，省配套821万元，群众自筹286万元。（二）任务完成情况17...
2014年4月28日□ 学生食堂管理工作经验做法
Xx中学创建于1958年，是全县规模最大的农村初级中学，共有学生2046人，其中住校生1902人，占全校学生总人数的93%。学校食堂建筑面积2192.36平方米，使用面积1534平方米，投入资金210万元，目前能满足学生和职工2000多人同时就餐。近几年来，xx中学在食堂管理方面措施得力、成效显著，...
2014年4月27日□ 陕西省省直文明机关管理办法
为了贯彻落实科学发展观，进一步提高省直机关精神文明建设的整体质量和水平，不断深化、规范文明机关创建活动，根据新的形势和任务，按照全省精神文明建设的总体要求，对《陕西省省直文明机关管理办法》进行了修改。现印发你们，请结合实际，认真贯彻实施。中共陕西省直属机关工委2008年12月16日主题词：精神文明管...
2014年4月27日□ 残联机关财务管理制度
为进一步完善和健全财务管理制度，根据上级有关的规章，并结合我会的实际情况，对会财务管理制度重新修订如下。一、财务部门的职责（一）认真执行国家、省、市、区有关的财务管理制度，加强各项资金的合理使用，增收节支。（二）结合实际，编制财务计划。做好财务监督，定期检查，做好领导的参谋，发现问题及时采取有效措施...
2014年4月27日□ 企业员工职称、职业资格证书管理办法
做好企业员工各类专业技能职称和资格证书的管理，对于企业企业的持续健康发展有着十分重要的意义。为了稳定企业人才队伍，激励企业员工努力学习专业技术知识，积极参加各类现场管理专业技能的考核。现制定如下管理办法和激励措施。1、职称、职业资格等证书的管理1、本公司所有员工的岗位职称、职业资格、毕业证书必须统一...
2014年4月27日□ 综合项目管理系统运行管理制度
第四十三条信息中心协调财务部、市场管理部、安全项目管理部及工程技术部对综合项目管理系统进行共同管理。第四十四条综合项目管理系统各岗位人员的职责除有公司有特殊规定外，均按本制度执行。综合项目管理系统各岗位的考核将以本制度为依据，纳入公司目标考核体系。一、责任部门、岗位及职责第四十五条综合项目管理项目实...
2014年4月27日□ 关于工程项目综合信息管理系统全面推进有关事宜的通知
提示：本文原版含图表word版全文下载地址附后（正式会员会看到下载地址）。这里只复制粘贴部分内容或目录（下面显示的字数不代表全文字数）,有任何不清楚的烦请咨询本站客服。司属各单位及部门：根据集团公司统一安排，2009年9月开始，中国中铁大桥局工程项目综合...
2014年4月26日□ 市城市管理行政执法局党的群众路线教育实践活动行动计划
提示：本文原版含图表word版全文下载地址附后（正式会员会看到下载地址）。这里只复制粘贴部分内容或目录（下面显示的字数不代表全文字数）,有任何不清楚的烦请咨询本站客服。关于印发《党的群众路线教育实践活动第一阶段行动计划》的通知局各科(处)室，行政执法大队...
2014年4月26日□ 认真贯彻《旅游法》创新旅游监管理念与方式
党的十八届三中全会作出“使市场在资源配置中起决定性作用”的定位，有利于转变政府职能，加快市场监管，维护市场秩序，推动可持续发展；有利于旅游部门从实际出发，创新旅游监管思路和方式，达到标本兼治效果，按照这个理念，我们和大家一起交流工作实践和体会。一、理念与实践（一）营造充分竞争与发展的市场氛围随着我国...
2014年4月26日□ 打造快捷、务实、益民的导游管理服务模式
近年来，山东省导游员管理服务工作在进一步加强基础调研的基础上，注重实际工作的针对性、可行性、有效性，秉承“以人为本、服务导游”的原则，体现导游员管理“便捷化、公益化、人性化”工作理念，总结出一系列新思路、新举措、新方法，取得了较好的管理效益和社会效益。现将有关情况汇报如下。一、关注导游呼声，以服务促...
2014年4月26日□ 对导游管理_改革的探索和思考
2014年4月导游是我省旅游从业人员队伍的重要组成部分，是旅游服务的重要岗位，也是旅游业的形象和窗口。多年来，导游为推动我省旅游业发展，促进我省与国内外的旅游文化交流等做出了重要贡献。但近年来，随着我省旅游业的迅猛发展，导游队伍的不断壮大，我省在导游管理方面遇到了诸多问题，这些问题已经制约了我省旅游...
2014年4月26日□ 导游员管理工作总结
我市在日常行业管理中，高度重视导游员管理与服务工作，不断加快导游员队伍管理_、机制创新，结合导游工作特点，提出“外塑形象、内提素质、创新手段、以人为本”的工作原则，以“创新载体、提升服务、加大关怀、提升形象”为抓手，本着“管理与服务并重，服务在前管理在后”的思路，创新了一些有益的方法，现汇报如下：...
2014年4月26日□ 浙江省职业健康检查机构资质审定管理办法
第一条为规范我省职业健康检查机构资质审定工作，做到公开、公平、公正，根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，结合我省实际，制定本办法。第二条职业健康检查机构是指经省卫生和计生行政部门批准，取得职业健康检查机构批准证书，依法承担职业健康检查的医疗卫生机构。第三条医疗卫生机构申请职业健康检查资质，...
2014年4月25日□ 市级文化产业引导资金管理办法
第一条为推动镇江文化产业繁荣发展，加快文化镇江建设，确保实现文化产业增长速度高于地区生产总值和服务业增幅的目标，把文化产业培育成我市国民经济支柱产业，根据《镇江市人民政府关于加快文化事业和产业发展若干经济政策的通知》（镇政发〔2006〕107号）和《镇江市文化建设工程实施意见》精神，市政府设立文化产...
2014年4月25日□ 南京创建“土地管理和耕地保护模范村居”纪实
近年来，南京市局积极探索土地管理新模式，将创建“土地执法模范区(县)”工作引向基层，全面启动创建“土地管理和耕地保护模范村(居)”工作，将村(居)委会引入土地监管共同机制序列，通过建立长效机制，遏制村级组织土地违法行为。一、抓试点，将整体推进。依据“村级自愿、镇街把关、分局初审、市局验收”原则，首先...
2014年4月25日□ 建立新增建设用地计划管理新机制的思考
近年来，盐城的经济社会有了长足的发展。2012年，全市有10项经济指标增速高于全省平均水平，其中地区生产总值、规模以上工业增加值、公共财政教育收入、固定资产投资、服务业增加值等指标增幅位居全省前列。但随着经济社会的发展，普遍反映新增建设用地计划不能满足发展需求，新增用地需求与计划不匹配问题日益突出，...
2014年4月25日□ 土管局档案管理五星级创建工作经验材料
靖江市局综合档案室建于1987年，经过多年的建设和发展，软、硬件设施和信息化建设水平不断提升，早在1998年就通过了江苏省机关一级档案室的验收。2010年，局党委确定了系统基础工作一支队伍、一幢大楼、一张图、一部书(土地志)“四个一”的中期目标。2011年9月新办公大楼落成并投入使用后，党委迅速将系...
2014年4月25日□ 省以下国土资源执法监察_实行垂直管理的思考
2004年，党中央、国务院决定对省级下国土资源管理_实行垂直管理，充分体现了党中央、国务院对国土资源管理工作的高度重视。我县根据省、市主管部门的统一部署，已于2005年11月份完成了全县国土资源系统执法监察机构和乡镇国土资源所依照公务员制度管理_改革工作。从改革之后到目前运行情况来看，出现了一些...
2014年4月25日□ 山东省烟台国际海运公司船员在岗工作鉴定管理规定
提示：本文原版含图表word版全文下载地址附后（正式会员会看到下载地址）。这里只复制粘贴部分内容或目录（下面显示的字数不代表全文字数）,有任何不清楚的烦请咨询本站客服。第一条为加强船员队伍建设，提高公司船员素质，密切船岸联系，实现量化考核、跟踪管理，使公...
2014年4月25日□ 政府采购管理科述职述廉报告
2013年是我市政府采购工作稳步发展的一年，全年实际采购金额超亿元(含工程类政府采购)，节约资金亿元，采购规模和效益位居全省前列。现将一年来履行工作职责及廉洁自律情况汇报如下：一、履行工作职责情况一是认真履行好政府采购的监管职能。加强制度建设，形成长效机制，“用制度管采”，“用制度管人”，让政府采购...
2014年4月24日□ 论文：辅警队伍规范化管理路径
辅警对维护社会治安、保障社会秩序、促进社会主义和谐社会建设起到了非常积极的作用，甚至被认为是“第四次警务革命”的一部分。但在一些地方，辅警执法不规范、执法不文明、越权执法、违法乱纪、侵犯群众利益现象又相当严重。所以，辅警队伍规范化管理是辅警队伍发展提高的重要基础，影响到公安部门维护社会治安的整体形象...
2014年4月24日□ 关于重新规划管理县城区夜市摊点的建议
随着我县经济的不断发展，夜市不仅满足了广大市民的消费需求，提升了城市生活的品味，而且在繁荣我县经济、创造就业等方面，发挥着重要作用。夜市也由此成为我县一道独特风景。然而，我县夜市经济的发展也存在很多不尽人意的地方。从夜市摊点的现状看，首先是对环境的污染，尤其是食品烧烤摊点。在制做过程中产生大量的油烟...
2014年4月24日□ 泌阳县城市管理网格化实施方案
为进一步提升城市精细化管理水平，巩固我县创建成果，努力打造人民满意的城管，圆满完成县委、县政府及局党组交给的城市管理目标任务，结合我队工作实际，特制定本方案。一、指导思想以县委、县政府指示精神为指导，以加强城市管理目标建设为依据，以全面提高城市市容精细化管理水平，建立和完善长效管理机制，以精细管理、...
2014年4月24日□ 集团员工薪酬管理制度
第一条本公司确定员工薪酬方式、薪资结构和薪酬水平的基本原则是：以岗定薪、按业绩付酬、兼顾个人特性；并加快引入市场导向。第二条以岗定薪。员工的工资级别根据任职岗位确定。每一个工作岗位都对应相应的工资级别；每一个工资级别都具有一定的工资幅度；员工的岗位工资水平原则上在本级别幅度范围内浮动。第三条按业绩付...
2014年4月24日□ 城市管理综合执法局执法一大队督察工作实施方案
为加强城市管理执法队伍建设，完善执法监督机制，严格依法依章依规办事，改进工作作风，做到文明、廉洁、公正、高效执法，结合大队工作实际，依照《城建监察规定》、《河南省城市市容和环境卫生管理条例》等有关规定，特制定督察工作方案及处罚细则。一、督察小组成员名单：组长：***副组长：***组员：*******...
2014年4月23日□ 县工商行政管理局落实2014年党风廉政建设工作任务的分工意见
根据全市工商系统党风廉政建设工作会议的部署，按照党风廉政建设责任制规定和“谁主管、谁负责”的原则，现就我局党风廉政建设和反腐败工作提出如下分工意见。一、局领导工作任务分工与责任**：党组书记、局长。对全系统党风廉政建设负全面领导责任。具体负责局党组、班子成员和各科室、所、中心、直属局主要负责人的党风...
2014年4月23日□ 县社会保险事业管理中心2013年度工作总结及2014年工作计划
2013年，在局党委的领导下，社保中心紧紧围绕“保障和改善民生”这一主线，认真履职、有效作为，各项工作取得了较好成绩，被评为“2013年全省巾帼文明岗”、“全市社会保障工作先进单位”、“全市城乡居民社会养老保险工作先进单位”等10项荣誉称号。15名同志被省市县表彰。一、社会保险扩面征缴进展较顺利以《...
2014年4月23日□ 开展公路沿线环境综合整治长效管理工作方案
为贯彻落实自治区公路沿线环境综合整治工作要求，推进我区公路沿线环境综合整治常态化管理，根据《xx市开展公路沿线环境综合整治长效管理工作方案》，制订我区开展公路沿线环境综合整治长效管理工作方案。一、整治目标利用10个月的时间，开展公路沿线环境“脏、乱、差”综合整治，着力提升主要公路沿线环境卫生水平，完...
2014年4月23日□ 论文：县级政府基层组织管理_的创新
申请学位级别：硕士专业：政府行政管理指导教师：吴春华;刘十洲20090429天津师范人学公共管理颂Ｉ：（ＭＰＡ）研究生学位论文中文摘要当前，政府基层组织管理面临着一系列亟待解决的问题，需要从_机制入手，通过制度的创新来改变目前基层组织管理现状。本文通过比较研究中国传统基层组织管理、新民主主义革命以...
2014年4月23日□ 规范外国投资者人民币投资行为的外汇管理
随着经济持续健康发展，我国已成为外国投资者追逐的投资热土。由于历史原因，外管部门对外资企业外方人民币出资行为缺乏行之有效管理手段，衍生了诸多值得研究和探讨的外汇管理问题，本文以湖北省襄樊市情况为例分析破解这个难题。一、襄樊市外方人民币投资的整体概况截至2007年6月底，襄樊市实际运作的外资企业有24...

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