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剖析整改,范文专题,第294页

生成时间:2022/10/29 12:27:15

2013年1月5日□ 审计局开展“四不直接分管”工作自查报告
根据《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法》（试行）沈河纪发[2012]19号文件精神，沈河区审计局领导班子高度重视，认真贯彻执行文件精神。现将我局自查情况报告如下：（一）工作开展情况一、加强学习，提高认识我局利用局长办公会和全体干部会议等多种形式，对《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办...
2013年1月5日□ 财政局开展“四不直接分管”自查工作汇报
为了落实区纪委、区监察局下发的《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法》（试行），区财政局领导班子认真组织学习领会文件精神，并结合财政局的实际情况，认真开展了自查工作，对照《办法》研究制定了本单位的权力运行制约监督机制，对相关制度进一步加以修改完善，切实加强人事、财务、物资采购和工程项目工作中管...
2013年1月5日□ 机关工委开展“四不直接分管”自查工作汇报
按照区纪委要求，区直机关党工委对此次自查工作高度重视，对照相关内容进行了认真的自查和落实。现将“四不直接分管”的自查情况报告如下：一、工作开展情况（一）明确指导思想，确保检查落实以沈河区纪委《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》、《沈河区党政机关主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》等有关规...
2013年1月5日□ 计生局关于一把手“四不直接分管”的自查报告
为切实贯彻落实区纪委、区监察局文件精神和考核方案，强化对“一把手”权力的监督制约，我局认真落实一把手不直接分管财务、人事、工程项目、物资采购（简称“四不直接分管”）制度。从今年5月31日起实行“一把手”四个不直接分管，把“一把手”从分管具体工作中解脱出来，避免了在人事、财务等敏感领域“一把抓”、“一...
2013年1月5日□ 街道关于开展“四不直接分管”自查工作的情况汇报
为进一步完善惩治和预防腐败体系建设，切实加强对权力运行的制约监督，有效促进党政主要领导廉政从政，根据省纪委、省委组织部《关于实行党政主要领导不直接分管人事、财务、物资采购和工程项目的暂行规定》及区纪委《关于沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法》，我街高度重视，对党政主要领导“四个不直接分管”工...
2013年1月5日□ 街道落实“四不直接分管”自查工作开展情况汇报
根据区纪委关于实行主要负责人“四个不直接分管”制度的有关要求，为进一步强化对“一把手”权力的监督制约，建立“副职分管，正职监管，集体领导，民主决策”的工作机制，强化对重点环节和重点部位权力行使的监督，形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效、运转协调的权力运行监督制约机制，滨河街道对“四不直接分管...
2013年1月5日□ 企业管理局“四不直接分管”自查报告
为进一步健全党政正职“四不直接分管”规定，推动规定贯彻落实，规范党政正职权力运行，强化对党政正职权力的监督制约，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，根据中共沈河区纪律检查委员会下发《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》的文件精神，企管局开展了全面细致的专项检查工作，现将开展自查情况汇报如...
2013年1月5日□ 宣传部开展“四不直接分管”自查工作的情况报告
根据纪委《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》要求，宣传部高度重视，认真领会精神，通过“四步法”贯彻落实。现将我单位自查有关情况报告如下：一、“四步法”贯彻落实一是加强学习，提高认识。为提高领导干部特别是主要领导对“四不直接分管”工作的认识，切实把领导干部的思想认识统一到纪委的工作部署上来，进一...
2013年1月5日□ 人社局“四不直接分管”自查情况报告
按照区纪委关于开展党政机关和事业单位主要负责人“四个不直接分管”制度，进一步强化对“一把手”权力的监督制约要求，我局领导高度重视，认真贯彻执行文件精神。现将自查有关情况报告如下：一、加强学习，认真落实“四不直接分管”制度近年来，为切实提高领导干部特别是主要领导对党政正职“四个不直接分管”工作的认识，...
2013年1月5日□ 文产局“四不直接分管”自查情况报告
按照区纪委的统一部署，根据《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》以及《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》文件精神，区文产局高度重视，认真开展党政主要领导“四不直接分管”自查自纠工作，通过认真梳理，进一步完善了惩治和预防腐败体系建设，切实加强了对权力运行的制约监督。现将情况汇报如...
2013年1月5日□ 城管局“四不直接分管”自查情况报告
为认真落实党政机关和事业单位党政主要领导“四不直接分管”制度，进一步强化对党政主要领导权力的监督，按照区委办发[2012]2号文件《2012年沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案》和《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》文件精神，我局开展了党政主要领导不直接分管人事、财务、物资采...
2013年1月5日□ 街道“四不直接分管”自查情况报告
皇城街道办事处按照区纪委《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》和《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法（试行）》的文件要求，从街道工作实际出发，认真落实“四不直接分管”工作，我们以建立“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”为工作原则，强化对“一把手”权力的监督制约，对重点部位和重点环节...
2013年1月5日□ 老龄办“四不直接分管”自查情况的汇报
区纪委：2012年6月7日，为深入贯彻区纪委《关于开展“四个不直接管”自查工作的通知》的要求，认真落实党政机关和事业单位主要负责人“四不直接分管”制度，老龄办党支部高度重视，对单位主要负责人“四不直接分管”制度落实和领导班子成员分工情况进行了认真自查，现将自查情况报告如下：一、开展自查工作的基本方针...
2013年1月5日□ 坛街道办事处“四不直接分管”自查情况的汇报
区纪委：为深入贯彻区纪委《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》的要求，认真落实党政机关和事业单位主要负责人“四不直接分管”制度，风雨坛街道党政主要领导高度重视，于2012年6月7日召开领导班子成员会议，围绕党政机关和事业单位主要负责人不直接分管人事、财务、工程项目和物资采购认真开展了自查，现将自...
2013年1月5日□ 北管办关于开展“四不直接分管”自查工作的总结
为深入贯彻落实区纪委、监察局《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法》（试行）（以下简称《实施办法》）文件的精神，北管办领导高度重视，通过召开领导班子民主生活会、全体机关干部工作会议等方式，结合实际，重新明确分工，责任到人，认真开展了自查自纠工作。现将具体情况报告如下：一、“四不直接分管”制度落...
2013年1月5日□ 街道开展“四不直接分管”工作自查情况汇报
为认真落实党政机关和事业单位主要负责人“四不直接分管”制度，进一步强化对“一把手”权力的监督制约。马官桥街道纪工委联合综合办公室，按照区纪委《沈河区党政主要领导“四不直接分管”实施办法》要求，对街道主要领导落实“四不直接分管”工作情况进行自查，现将工作开展及自查情况汇报如下：一、领导重视，认真落实“...
2013年1月5日□ 街道“四不直接分管”自查情况的报告
按照“四不直接分管”《通知》和《实施办法》的要求，山东庙街道党工委高度重视，认真开展贯彻落实工作，现就有关情况报告如下：一、工作基本情况1、统一思想，认真部署。《通知》和《实施办法》下发后，街道党工委先后召开科级领导干部会议和领导班子会议进行传达和学习，进一步统一思想认识。同时，对照文件规定进行研究...
2013年1月5日□ 招商局“四个不直接分管”自查工作的报告
根据区纪委下发的《关于开展“四个不直接分管”自查工作的通知》文件精神，我局高度重视，对“四个不直接分管”工作进行了认真贯彻落实。现将有自查情况报告如下：一、加强学习，提高认识根据区纪委工作要求，为提高全体干部职工特别是领导干部对党政正职“四个不直接分管”工作的认识，切实把领导干部的思想认识统一到区纪...
2013年1月5日□ 法院落实“四不直接分管”自查工作情况汇报
我院积极贯彻区纪委4月23日下发的《关于开展“四不直接分管”自查工作的通知》精神，认真落实党政机关和事业单位主要负责人“四不分管”制度。按照规定针对人事、财务、物质采购和工程项目工作开展了自查工作，现将自查结果做以汇报。一、我院一把院长李雅君同志自任职以来一直未直接分管人事、财务、物质采购和工程项目...
2013年1月5日□ 科协开展“四不直接分管”自查工作的情况报告
为进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，沈河区科协对党政主要领导“四不直接分管”的规定进行了认真贯彻落实，现将有关情况报告如下：一、工作落实情况（一）提高思想认识，明确领导责任。实行党政主要领导“四不直接分管”制度，是贯彻实施《党内监督条例》，推进党风廉政建设，加...
2013年1月5日□ 经济区管委会开展“四不直接分管”自查工作的情况报告
为进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，沈河区东部经济区管委会对党政主要领导“四不直接分管”的规定进行了认真贯彻落实，现将有关情况报告如下：一、工作落实情况（一）提高思想认识，明确领导责任。实行党政主要领导“四不直接分管”制度，是贯彻实施《党内监督条例》，推进党风...
2013年1月5日□ 交警大队落实党政机关主要负责人“四不直接分管”自查工作报告
按照沈河区纪委工作要求，我大队高度重视，认真贯彻落实党政机关主要负责人“四不直接分管”工作，细致排查，扎实推进，充分发挥监督制约作用，现将有关情况报告如下：一、加强学习，提高认识我大队利用每周召开的各科、中队负责人调度会，对上级机关关于“四不直接分管”相关工作要求进行了学习，强化对领导干部尤其是大队...
2013年1月5日□ 交警大队关于“四不直接分管”的自查工作情况
沈河交警大队按照区纪委的工作要求，对大队主要负责人不直接分管人事、财务、物资和工程项目等方面进行了自查工作，情况如下：完成工作情况接到“通知”后，经过组织学习，大家充分认识到区纪委实施此项要求的必要性。各单位一把手“四不直接分管”的规定，对班子成员分工进行重新调整，明确规定党政“一把手”在领导班子分...
2013年1月5日□ 开发区机关党委开展四项治理工作自查情况汇报
金融商贸开发区按照区纪委《2012年沈河区党风廉政建设责任制考核工作方案》中第十八条要求：对党政机关组织公款旅游、违规发放津贴补贴以及领导干部参加可能影响公正执行公务或用公款支付高消费活动开展领导干部廉洁自律专项自查工作，我们开发区机关党委高度重视，及时召开了全体干部会议。会上认真组织大家学习了相关...
2013年1月5日□ 文体局“四项清理”工作自查情况汇报
按照《2012年沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案》要求，文体局班子认真对公款旅游、违规发放津贴补贴、领导干部参加可能影响公正执行公务的活动安排以及用公款支付高消费活动等“四项清理”工作进行了认真的自查。局班子于7月16日上午召开了会议，针对“四项清理”的具体内容开展了自查，现报告如下：一、学...
2013年1月5日□ 区工商联“四项清理”自纠自查工作报告
按照《2012年沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案》要求，我们对领导干部公款旅游、违规发放津贴补贴、领导干部参加可能影响公正执行公务的活动安排以及公款支付高销费活动等“四项清理工作”进行了自查自纠。工商联领导对此项工作高度重视，迅速行动，通过广泛发动，深入动员，认真组织，精心部署，扎实抓好各项...
2013年1月5日□ 老龄办“四项清理”工作的自查报告
区纪委：根据沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案的要求，为全面贯彻落实纪委《关于上报“四项清理”工作落实情况的通知》文件精神，老龄办根据实际情况，认真开展了“用公款旅游、违规发放津贴补贴、领导干部参加可能影响公正执行公务的活动安排以及用公款支付高消费活动”等项目的自查清理工作，现将“四项清理”工...
2013年1月5日□ 综合治税办“四项清理”工作的自查报告
按照区纪委关于党风廉政建设责任制考核评价工作方案的要求，对公款旅游、违规发放津贴补贴、领导干部参加影响公正执行公务活动安排以及公款支付高消费等“四项清理”工作进行了自查，办领导高度重视，组织召开全办人员工作会议，逐项进行对照落实并认真查摆，动员全办人员进行监督，从源头上杜绝此类现象发生。贯彻执行区纪...
2013年1月5日□ 自来水公司“四项清理”工作的自查报告
水务集团沈河营业分公司为深入贯彻区纪委关于开展“四项清理”工作的文件精神，并以此为契机进一步加强干部队伍廉政建设，现将自查情况汇如下：一、多年以来水务集团就下发了文件，严禁公款旅游。分公司按照要求，未组织一次集体公款旅游活动，领导干部没有出现以考擦、学习为名进行旅游情况，副处级以上领导干部护照全部由...
2013年1月5日□ 区委办公室“四项清理”自查工作情况汇报
一、工作开展区委办公室将开展“四项清理”自查工作，作为办公室党风廉政建设的重要抓手和预防腐败滋生的前沿关口。1.积极动员，认真学习。办公室领导班子对此高度重视，于7月16日上午召开办公室中层干部工作碰头会，专题就该项工作进行了动员部署。区委办公室副主任唐振豹同志就区纪委下发的《关于上报“四项清理”工...

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